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请问一下公司的员工工资应该怎么算,如果员工有请假天数少的,请假天数多的,按什么标准去算工资呢?

2020-11-14 08:39
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2020-11-14 08:42

你好,首先要看这个员工是不是见习期,如果是,那么统一按照天数计算。 如果不是,那么要看请假的天数。 如果是5天以内,那么按照一个月工资减去他的请假天数的工资 如果是5天以上,那么按照他实际的天数计算

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你好,首先要看这个员工是不是见习期,如果是,那么统一按照天数计算。 如果不是,那么要看请假的天数。 如果是5天以内,那么按照一个月工资减去他的请假天数的工资 如果是5天以上,那么按照他实际的天数计算
2020-11-14
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2021-11-18
你好 你好  工资/满勤的天数 *实际出勤的天数 
2021-09-29
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