财政局拨企业职工技能提升补贴款怎么做会计分录
你好，站在企业角度 借：银行存款 贷：其他收益
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1、计提工资 （1）财务会计 借：业务活动费用/单位管理费用/在建工程/加工物品等 ——工资福利费用（应发数） 贷：应付职工薪酬 ——基本工资 ——规范津贴补贴 ——改革性补贴 ——其他个人收入 （2）预算会计 不涉及预算会计处理。 3、发放工资 （1）财务会计 借：应付职工薪酬（实发数） ——基本工资 ——规范津贴补贴 ——改革性补贴 ——其他个人收入 贷：财政拨款收入——一般公共预算财政拨款 零余额账户用款额度 银行存款 （2）预算会计 借：事业支出——财政拨款支出（根据资金来源选择）——一般公共预算财政拨款——相关功能科目——基本支出——工资福利支出——基本工资（实发数） ——津贴补贴 ——其他工资福利支出 贷：财政拨款预算收入——一般公共预算财政拨款——相关功能科目——基本支出——人员经费 事业预算收入——相关明细科。 老师，我想问应付职工薪酬的各明细科目的实发数是怎么得出来的，实发数总数很清晰，就是各个明细科目实发数怎么算的？
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收到稳岗补贴款，要用于职工生活补贴，怎么做分录？？执行的企业会计制度
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财政局拨企业职工技能提升补贴款怎么做会计分录
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人力社保局举办线上培训，参与的职工可以申请补贴，每人1000元，学习完成后，向人力社保局申请补贴，审批后将从人力社保局“技能提升行动资金专账”支出账户，拨付企业，老师请问这个分录怎么做，第一步，借：银行存款 贷：专项应付款第二步，借：专项应付款 贷：其他收益 这么写对吗
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你好老师，收到国库支付中心的科技项目经费怎么入账 ，后续支出了又该怎么做？收到财政局的技能提升补贴又该计入哪个科目？
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郭老师早上好，建筑工程公司，15%利润，35%工资人工费，20%机械租赁费，15%材料工具费，15%垃圾清理费，大概这样，然后有点招待费，这样做账合理吗
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小规模到的费用发票是入成本还是费用的？
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小规模季度申报所得税，收入为零，发生了2000元管理费用，成本是填2000还是填0
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合作社为个体户代刻章，合作社怎么记账
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合作社给个体户代刻章，合作社费用怎么记账啊
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固定资产本年减少数从哪取值
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请问老师。我们公司有29.9抵1000的代金劵。假如客户买了10000元的商品。又买了29.9的代金劵。最后只付给我9000元。怎么做账
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历年都是根据销项税—进项税余额直接就做了分录借：应交税费—应交增值税—转出未交增值税 贷：应交税费—未交增值税，销项税，进项税，转出未交增值税三个明细科目没有结平，现在想通过借：应交税费—应交增值税—销项税，贷：应交税费—应交增值税—进项税，应交税费—应交增值税—转出未交增值税 来做可以嘛？那历年未结平怎么办？
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老师，公司的公账与公账的款项来往属于往来款吗？应该挂在应收账款，应付账款，还是挂住其他应收账款，其他应付账款呢？
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我是一家一般纳税人酒店，主营住宿，税率太高了，就想再注册一家小规模分出去开点票 但酒店消防证的证很难办，费高，门头用的都是这个一般纳税人（消防证齐全）的名字 算不算偷税？
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这个需要缴纳企业所得税吗
你好，需要计入利润总额计算缴纳企业所得税
这个是疫情期间当地的人社局的政策，怎样做不计税
你好，是免征了社保款项的意思？
是叫以工代训补贴款
你好，这个补贴需要计入利润总额 缴纳企业所得税才是的
谢谢老板
不客气，祝你学习愉快，工作顺利！ 希望对我的回复及时给予评价。谢谢