这个需要看你们那边咋处理,是转为提高 应发工资保持实发不变话,那这个个人部分通过工资,这个 假设4000 ,个人社保是300,你计提工资是4300 这样是可以税前扣除的 这个是做工资下面
公司交社保,有位员工个人缴纳的部分是公司付款的,记入管理费用-医疗保险费?还是管理费用-工资?
社保 是管理费用-职工薪酬 还是管理费用-社保 这款是个人+公司部分,我们公司给员工缴纳 不需要员工在出了
社保由公司全额承担,不扣本应该由员工个人承担部分,公司交社保是直接把社保计入管理费用 社保费对吗,还是公司承担部分计入管理费 社保费 个人承担部分计入管理费用 福利费
老师,打个比方,张三应发工资10000元。个人交社保500,医疗500,公司交社保1000,医保1000.最后实发工资9000,分录:借:管理费用工资10000 贷:应付职工薪酬10000 借:应付职工薪酬10000 贷:其他应付款-社会保险500 其他应付款-医疗500 银行存款9000 公司发的部分借:管理费用 社会保险 1000 管理费用医疗保险1000 贷:应付职工薪酬 社会保险 1000 应付职工医疗1000
公司内账。,像计提社保。, 我借:管理费用-社会保险费-单位部分, 借:销售费用-社会保险费-单位部分 贷:应付职工薪酬-社会保险费 还是借管理费用-养老保险- 单位部分 借:管理费用。医疗保险单位部分 借:销售费用-养老保险-单位部分 借:销售费用-医疗保险单-位部分 贷:应付职工薪酬-社会保险费 哪样好一点?
老师,你说一些灰色支出如何记账
1-1.计提个人所得税 借:利润分配——未分配利润”2835000 贷:其他应收款——股东借款 2268000 贷:应交税费——应交个人所得税 567000 1-2.缴纳个人所得税 借:应交税费——应交个人所得税 567000 贷:银行存款 567000。老师按照您的分录,其它应收款没有平呀?还差567000元。
年底忘记提取法定盈余公积,在4月提取法定盈余公积,企业汇算清缴时报表中体现法定盈余公积吗
请问,个人所得税汇算清缴截止什么时候?
老师好,因为个人原因导致员工名字和买保险的人员对应不上,比如报帐,低保户等,这个问题该怎么处理呢
月和季度所得税是用利润总额×所得税税率来算企业所得税的吗?
老师,公司跟员工签订私车公用协议,每个月约定支付给员工500元。公司除了要代员工每个月申报财产租赁个税,公司还要每个月申报缴纳租赁的千分之一的印花税吗?
老师我有份全额的合同,还没收到发票。因没有发票,我做的预付款,那合同里没写付款条件,我该让对方怎么写这个付款条件呢‘
末一次加权平均,先进先出,移动加权平均计算公式麻烦告知一下
汇算时发现有错误的是直接更正当期分录数据还是后面做更正调整比较好