你好同学,这个是按14%计提的,但是你要具体使用的时候从这个计提里冲出来,如果年度没用完也不允许税前抵扣的
老师 发放福利 是先计提 再发放吗? 每月计提的话是按照工资的14%来计提吗,不实际发钱吗?
老师,每次都是先计提工资,再发放工资吗?计提的是上个月工资,还是本月未发的工资?
公司员工工资是两个月才发放,7~8月的人工工资9月才发,之前每个月计提总会和实际发放有差异,工资这块好费时间计算,请问老师以后我就按实际发放的两个月做一次工资可以吗?每月不再做计提可以吗?
老师你好,2023年计提工资179800,实际发放169500,发生的福利费3599,汇算清缴时福利费的调整计算,是用计提的工资还是实际发放的工资来x14%
二三十位员工发放工资 银行流水的话是需要给每位员工实际发放是吗 那做账计提的时候也是需要按每一位员工计提发放是吗
请问老师,税审就是所得税汇算清缴审计吗?
老师,租赁合同里有多项单独租赁合同,大原则是分拆来单独处理的,但承租人满足条件可以选择简化处理,选择简化处理的租赁合同中有租赁和其相关的非租赁部分合并为租赁,请问这样理解对吗
老师好,帮看下下图右边那个发票的,有什么用的,没看到会计分录有体现的哦
老师,租赁合同里有多项单独租赁合同,是不是必须要拆分多个租赁合同来单独处理的,又说承租人可以选择简化处理,租赁合同中有租赁和其相关的非租赁部分合并为租赁,请问这个简化处理是建立在已经拆分之后的简化还是拆分之前的,没太理清楚他们之间的关系
老师你好,个人所得税申报,是不是一月15日前申报上一年12月份的个人所得税,但是我们公司1月20日才发放12月份的工资,这个怎么申报?
老师,我现在才收到一些24年9月、10月、11月、12月的专票和普票,我24年12月的账已经结账了,但是可以反结账,我把9月的发票入在24年12月?24年第四季度的就入在25年?因为在实操中好像去年第四季度(24年10、11、12月)的成本发票可以入在本年(25年)1月份,因为成本、费用的入账,开票与入账的跨度在三个月以内都是合理的。
请问老师,24年9月份的一些专票我现在才取得,发票不能跨年,那我该怎么办?
请问老师,在实操中去年第四季度(24年10、11、12月)的成本发票可以入在本年(25年)1月份是吗?
由郭老师回答我的问题
老师过年好!我想跟我们会计同步做单位的账,想自己尝试一下做账,那么现在我要问会计要哪些数据?或是需要做什么,希望老师给我一个思路!谢谢!
不发放吗
不发放的情况下就无法税前抵扣了,同学