演示账套

老师，我合同期满离职，已经4个月了前几天才去登记失业，这样可以申领失业金吗？以前说离职60天内要去登记才能领失业金，现在有这个要求吗

2025-03-30 23:10

齐红老师

职称：注册会计师；财税讲师

2025-03-30 23:12

您好，感谢您的提问，很高兴能够为您解答。根据2024年以来的最新政策调整，您的情况需要分两方面来看：一、关于60天申领期限的限制变化 **1. 旧政策（已调整）** 根据《失业保险条例》第十四条，失业人员需在**解除劳动关系后60日内**办理失业登记并申领失业保险金。若按此规定，您已离职四个月（超120天）确实超出申领期限。 **2. 新政策（2024年起执行）** 根据人社部2024年4月发布的文件，失业后申领失业保险金**已取消时间限制**，只要符合条件即可申请。这意味着，即使您离职超过60天，仍可申领失业金。二、您的具体情况分析 **1. 是否符合申领条件** - **非自愿离职**：合同期满属于“非因本人意愿中断就业”的情形，符合申领条件。 - **参保年限**：需累计缴费满1年以上（您工作五年多，已满足条件）。 - **已办理失业登记**：您已登记失业，满足程序要求。 **2. 能否补领** 根据新政策，您虽离职四个月，但**仍可申领失业金**，且待遇从失业登记之日起计算，但需注意： - **补发可能性**：若因特殊原因未及时登记，部分地区可能允许补发，但需向当地社保机构说明情况。 - **待遇期限**：累计缴费满5年不足10年，最长可领18个月。三、操作建议 1. **立即申领**：通过线上渠道（国家社会保险公共服务平台、“电子社保卡”小程序等）或线下社保经办机构提交申请。 2. **材料准备**：需提供身份证、社保卡、劳动合同终止证明等。 3. **咨询确认**：因地方执行细则可能存在差异，建议联系当地社保机构核实补发政策。总结您的情况符合现行政策下的申领条件，无需受旧政策60天限制。建议尽快办理，失业保险金将自登记之日起按月发放至社保卡或银行账户。希望我的解答对您有帮助，欢迎在评价里点亮小星星哦，您的反馈能让我做得更好~ 后续有疑问随时找我哦！