你好,生育津贴 = 职工生育或施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资 ÷ 30 × 规定的假期天数。
老师,你好 我们是在南京一个公司,目前我们公司员工工资都在1万左右,但是2020年下半年才新成立的,我们申报的社保基数是最低标准3368,也都是对公发工资的,如果按照员工工资标准交社保,企业承担的实在太多了,资金周转不过来,现在就是一种工资高,社保低的状态,目前税务局在这方面查的严吗?有什么办法可以减少社保这一块支出吗
老师好,22年社保基数1到8月是4121,9月份变成3960,公司缴纳的时候社保这边把1到8月份的基数差扣减到9月份啦,现在有个员工8月离职啦,退回的社保个人代扣部分我以工资的形式发给他吗? 分录要怎么做?
老师,有个社保基数调整的问题想了解一下。比如养老保险基数调整一般都是在下半年,那么上半年都是按照去年的基数缴纳的社保。也是按照去年的基数计提的社保,请问这个基数调整仅仅只是个人部分的基数调整吗?单位部分的也是有调整的吗?因为,单位部分的是单位缴纳,个人承担部分都是在发工资的时候从员工的应发工资里面扣除掉。我们有几个员工已经离职了,当时个人部分的养老保险从工资里面扣了,现在说是要把多扣的这部分再退还给他们本人。
我们公司有个员工工资7千,休了158天假,生育津贴社保基数是按照4250缴纳的每个月,现在生育津贴下来了,2.4万,津贴是低于工资的,然后不足部分有单位补足,生育津贴已经付给他了,我应该怎么算其中差额,还要补给她多少工资,有没有公式
老师好,新招录员工要求按最低缴费基数为其缴纳社保,公司每个月给其社保补贴1000元,签订劳动合同,约定事项在合同中体现,如果后期发生劳动争议,员工要求为其补足社保,我单位可以要求其退回社保补贴吗,有这样约定的合同合法吗
老师,请问企业所得税季度预缴纳税申报表营业收入和营业成本都没有,只有财务费用发生(手续费和利息收入),利润总额的数据该如何填写,可以直接修改为财务费用的金额吗
甲公司2023年度"管理费用"科目发生额合计数为500万元,其中"研发费用"明细科目发生额为150万元。则甲公司2023年度利润表中"管理费用"项目"本期金额"栏的列报金额为()万元答案:A.350B.500C.150D.650
给学校修剪树木的名义开发票需要缴税嘛?要交多少税
你好就是老板是某某协会的会长然后他说他以某某协会的名义给我打一笔钱在我的银行卡上然后让我通过微信转给他这样可以做吗这是犯法的吧
利润表季报中,税金及附加这栏小于城建税,原因是,去年年底收到了之前多交的城建税退税款,分录是借银行存款,贷:城建税,所以城建税大于税金及附加,报表无法申报,老师怎么调呢
我不小心把学有优教的帐号解绑了怎么追回啊没有号了
为什么利润表的投资收益比科目余额表的投资收益少,
补交个体户员工社保怎么写原始记账凭证
申报表填的是未开票收入账务怎么能一致
运输公司销售未入账未抵扣增值税的运输车辆账务怎么处理
这个补交多少社保的话要看你们的差额有多少。
这个差额怎么算,现在员工是北京这边最低社保基数,
你好,每一年都不同的,你要去看之前是怎么样的?然后看差额是多少。乘以对应的比例。