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老师,请问员工工伤账务怎么处理呢 1.入院现金交押金5000 2.总医疗费12000.5,社保报销9800,用押金付2200.5,退现金押金2799.5 3.银行收到公司为员工购买的商业保险理赔款7200.5(社保报销后220.5-免赔额100=2100.5,出院医院建议休息两个月,保单赔付45天*100/天,共4500,加住院津贴600) 4.社保工伤理赔款2000

2024-09-04 14:53
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2024-09-04 14:56

1、发生工伤事故后,企业垫付医药费等: 借:其他应收款5000 贷:银行存款5000 2、收到社保部门赔偿金时: 借:银行存款9800 贷:其他应收款9800 3、如果社保部门没有全额赔付,企业需要自行承担的工伤赔偿(包括超出医药费的赔偿)部分: 借:管理费用等2200.5 贷:应付职工薪酬2200.5

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快账用户4055 追问 2024-09-04 15:06

谢谢老师,第三,第四怎么处理呢

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快账用户4055 追问 2024-09-04 15:11

其他应收款不是负数了吗

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齐红老师 解答 2024-09-04 15:58

后两项也是计入其他应收款 其他应收款的金额大于垫付金额的,不确认职工薪酬和管理费用

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齐红老师 解答 2024-09-04 15:59

借:银行存款9200.5 贷:其他应收款9200.5

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1、发生工伤事故后,企业垫付医药费等: 借:其他应收款5000 贷:银行存款5000 2、收到社保部门赔偿金时: 借:银行存款9800 贷:其他应收款9800 3、如果社保部门没有全额赔付,企业需要自行承担的工伤赔偿(包括超出医药费的赔偿)部分: 借:管理费用等2200.5 贷:应付职工薪酬2200.5
2024-09-04
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