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劳务派遣公司选择差额计税,报增值税的附表三可扣除金额应该怎么算呢?代发工资+代缴的社保公积金,这个代缴社保公积金只有公司部分可以扣除吗?还是个人部分也可以扣除?(个人部分的金额实际上是个人承担的,公司在发工资的时候会扣除这部分金额)

2024-06-13 19:31
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2024-06-13 19:33

你好,只能扣除单位部分哦

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快账用户3728 追问 2024-06-13 19:34

所以我的可扣除金额就是:代发的工资费用+公司承担的五险一金对吗?

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齐红老师 解答 2024-06-13 20:35

你好,对的哦,是这样的

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相关问题讨论
你好,只能扣除单位部分哦
2024-06-13
您好,根据相关政策规定,劳务派遣公司选择差额计税时,代用工单位支付给劳务派遣员工的工资、福利和为其办理社会保险及住房公积金的费用,可以在销售额中扣除。因此,在计算报增值税的附表三可扣除金额时,应包括代发工资和代缴的社保公积金(包括公司部分和个人部分)。
2024-06-13
同学你好 对的 是这样的
2023-01-11
你好,报税的时候就不需要扣除了。
2022-01-10
只发了工资没有交社保和个税是吧 17600
2020-09-09
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