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请问员工工资分两大块,工资和绩效,绩效一年到了再发这样的话,我每个月计提的时候是工资跟绩效一起做还是分开计提更好

2024-06-02 11:14
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2024-06-02 11:14

您好,这个是分开的话好的

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快账用户9880 追问 2024-06-02 11:16

老师绩效计提,我需要体现什么内容,比如说员工年度绩效这样就可以吗

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齐红老师 解答 2024-06-02 11:16

这个就是写员工绩效工资

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快账用户9880 追问 2024-06-02 11:18

我们是按点计提员工年度绩效,员工中途可能会离职我们计提在他所在上班的那个分店绩效可以吗

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齐红老师 解答 2024-06-02 11:19

可以,这个是不影响的哈

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您好,工资具体怎么计提没有统一的标准,只要符合企业实际情况,操作简便易行就可以了。
2024-06-01
您好,这个是分开的话好的
2024-06-02
您好,没错的,计提的时候是这么做。
2024-06-03
您好,不用的,我们按工资表来申报个税,月度计提的又不发工资
2024-04-23
好对的是的是这么做的。
2021-10-26
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