老师，我们公司劳务分包，甲方要求我们按照他们的要求制定工资表，但我们给民工发放都是整数，就和他们要求的工资表上有出入，出入就是十多块，几块，几角这种，到时税务查到我们要不要担责呀？怎样规避这个风险呢？每个月我们老板都是自己垫钱发工资，甲方要到下个月才能把钱打过来

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