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7月工资10000,8月份发,7月给交的社保,计提8月份工资的时候要扣除8月份要代缴的社保费吗?

2023-08-05 17:56
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-08-05 17:58

计提8月份工资的时候要扣除8月份要代缴的社保费

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快账用户1723 追问 2023-08-05 20:18

具体的分录能写一下嘛?

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齐红老师 解答 2023-08-06 13:38

计提工资 借:管理费用/销售费用/制造费用—工资 贷:应付职工薪酬—工资

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齐红老师 解答 2023-08-06 13:38

发放工资 借:应付职工薪酬—工资 贷:银行存款 贷:应交税费— 个人所得税

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齐红老师 解答 2023-08-06 13:39

计提社保 借:管理费用/销售费用/制造费用—社保(单位部分) 贷:应付职工薪酬—社保

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齐红老师 解答 2023-08-06 13:39

扣社保 借:应付职工薪酬—工资 贷:其他应付款(个人部分)

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齐红老师 解答 2023-08-06 13:39

缴社保 借:应付职工薪酬—社保(单位部分) 其他应付款(个人部分) 贷:银行存款

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相关问题讨论
计提8月份工资的时候要扣除8月份要代缴的社保费
2023-08-05
是的就是扣的7月的社保
2023-07-27
是的没错,这 是要的
2022-08-03
你好 7月发放的是6月工资的话 那么 6月就要计提6月工资在6月 。 7月发放做发放分录 。同时7月计提7月工资在7月 。 7月扣7月的社保 。
2020-08-24
您好 请问是个人承担的社保吗
2022-08-27
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