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老师好,什么时候需要交残保金?是根据什么计算的?

2023-02-03 14:06
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-02-03 14:07

同学,你好 缴纳额=(上年度用人单位在职职工人数x1.5%-上年度用人单位实际安排的残疾人就业人数)X上年度用人单位在职职工平均工资。

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快账用户8644 追问 2023-02-03 14:08

我们公司目前只有21人,不用交残保金吗?

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齐红老师 解答 2023-02-03 14:15

同学,你好 不用缴纳

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快账用户8644 追问 2023-02-03 14:15

要达到什么条件需要缴?

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齐红老师 解答 2023-02-03 14:21

同学,你好 人数超过30人

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快账用户8644 追问 2023-02-03 14:24

比如年工资应付总额500万元/人数50人=年均人数10万,是以人数年均工资计算吗?

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齐红老师 解答 2023-02-03 14:35

同学,你好 嗯嗯,是的

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快账用户8644 追问 2023-02-03 14:41

是按月交吗?比如人均10万一年,每月都是这个基数交吗

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齐红老师 解答 2023-02-03 14:53

同学,你好 是按照年缴纳的

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快账用户8644 追问 2023-02-03 14:54

我们这边申报系统是月的,怎么计算?

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齐红老师 解答 2023-02-03 14:56

同学,你好 按照年度

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同学,你好 缴纳额=(上年度用人单位在职职工人数x1.5%-上年度用人单位实际安排的残疾人就业人数)X上年度用人单位在职职工平均工资。
2023-02-03
你好这个是需要交的。 1.保障金年缴纳额 = (上年用人单位在职职工人数 × 1.5% - 上年用人单位实际安排的残疾人就业人数) × 上年用人单位在职职工年平均工资。
2024-06-18
,有的地方是在11月30号之前交。看税局怎么给你核定 “残保金应缴金额=(按比例应安排残疾人就业人数-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资。
2023-04-13
你好!保障金年缴纳额按上年用人单位安排残疾人就业未达到规定比例的差额人数和本单位在职职工年平均工资之积计算。 需缴纳的保障金按下列公式计算: (一)按比例应安排残疾人就业人数=上年用人单位在职职工人数×1.5%; (二)应缴金额=(按比例应安排残疾人就业人数-上年用人单位实际安排的残疾人就业人数)×上年用人单位在职职工年平均工资; (三)实际应缴金额=应缴金额-减免金额。
2022-03-16
您好,一般是季报或月报,按工资总额的1.5%来申报
2023-03-31
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