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老师,请问我们有员工是和劳务派遣签订都劳动合同,要我司打款给劳务派遣公司的,在金蝶精斗云里面应付账款辅助核算里面怎么设置劳务派遣公司?

2023-01-27 15:05
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-01-27 15:06

只有在新建账套时,对应付账款做了辅助核算设置,才可以。

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快账用户5187 追问 2023-01-27 15:23

老师该怎么设置呢?我现在是新公司新建账套

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齐红老师 解答 2023-01-27 15:25

新建时,应付账款可以勾选辅助核算

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只有在新建账套时,对应付账款做了辅助核算设置,才可以。
2023-01-27
在企业进行汇算清缴时,关于劳务派遣员工的工资是否应计入工资薪金,主要取决于具体的支付方式和税务规定。 根据《关于企业工资薪金和职工福利费等支出税前扣除问题的公告》(国家税务总局公告2015年第34号)第三条的规定,企业接受外部劳务派遣用工所实际发生的费用,应分两种情况按规定在税前扣除: 1.按照协议(合同)约定直接支付给劳务派遣公司的费用,应作为劳务费支出。 2.直接支付给员工个人的费用,应作为工资薪金支出和职工福利费支出。 企业是打款给劳务派遣公司,由劳务派遣公司来支付劳务人员的工资。因此,这部分费用实际上是企业按照协议(合同)约定直接支付给劳务派遣公司的,应当作为劳务费支出,而不是工资薪金支出。 虽然企业不直接将工资支付给劳务派遣员工,但劳务派遣员工的工资本质上仍属于其劳动报酬的一部分。根据《中华人民共和国劳动合同法》第六十三条的规定,被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。因此,在计算企业的工资总额时,劳务派遣员工的工资应当纳入考虑。 所以,在企业进行汇算清缴时,支付给劳务派遣公司的费用应作为劳务费支出处理,而不是工资薪金支出。但在计算企业的工资总额时,劳务派遣员工的工资应当纳入考虑。
2024-05-23
你好,你这里享受的差额计税 2%部分可以开具5%专用发票。
2021-08-28
同学你好,开的是劳务费发票吗
2023-02-22
您好,备注劳务派遣费用,借劳务费等,贷银行存款。
2023-01-16
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