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请问12月份计提了应付职工薪酬,在1月份需要冲红,多计提了,金额有40万,这个要怎么分录呢?要调整以前年度吗?

2022-11-18 09:12
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2022-11-18 09:12

你好,问12月份计提了应付职工薪酬多计提了,借方多计提的科目是什么呢? 

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快账用户1953 追问 2022-11-18 09:14

老师,生产成本的直接人工

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齐红老师 解答 2022-11-18 09:16

你好,那调整分录是 借:应付职工薪酬 贷:生产成本

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快账用户1953 追问 2022-11-18 09:16

可是跨年度了哦,这个没有什么影响吗?

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快账用户1953 追问 2022-11-18 09:17

老师,请的外包的公司产生的劳务费,要不要通过应付职工薪酬核算?

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齐红老师 解答 2022-11-18 09:20

你好,跨年度了,没有涉及损益科目,就是这样直接冲销啊  外包的公司产生的劳务费,不需要  通过应付职工薪酬核算

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你好,问12月份计提了应付职工薪酬多计提了,借方多计提的科目是什么呢? 
2022-11-18
你好,只需要做这个分录就是了 
2021-06-01
你好,借应付职工薪酬贷以前年度损益调整。
2022-01-17
您好 以前年度损益调整结转到利润分配-未分配利润科目就好了
2023-02-06
你好,很高兴为你解答 如果是使用的小企业会计准则则不需要调整,直接处理在当期就可以 如果是企业会计准则的话 把一月处理的分录冲掉在做一笔正确的即可
2022-04-13
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