齐红老师
职称:注册会计师;财税讲师
是按工资计算的呢
那工资和生育津贴高低怎么去比较呢?是按照税前工资和生育津贴比,还是按照税后的工资和生育津贴比?
你好 是这样的 单位全额发工资了 生育金就给单位 没发工资 生育金就给员工
工资和生育津贴不是取高者领吗?如果工资比生育津贴低,那单位还是要把差额部分补足的
如果工资比生育津贴高,那也是不用退回的
你好是的不用的呢 执行你们单位约定 不少发就行
生育津贴是按照社保基数算还是平均工资算
生育津贴是按照每个月的个税申报工资来计算的还是按照社保缴纳的基数来算的呢
生育津贴的基数是按哪个算,社保基金是按最低工资基数2100元购买的
老师,生育津贴的基数是按照工资的基数,还是按照单位缴纳社保的基数来计算
你好,生育津贴按上年单位职工平均工资/30乘以天数,那这个平均工资是按个税申报工资,还是社保最低的缴费基数呢(社保都是按最低基数来交的)还是按医疗的缴费基数来呢
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那工资和生育津贴高低怎么去比较呢?是按照税前工资和生育津贴比,还是按照税后的工资和生育津贴比?
你好 是这样的 单位全额发工资了 生育金就给单位 没发工资 生育金就给员工
工资和生育津贴不是取高者领吗?如果工资比生育津贴低,那单位还是要把差额部分补足的
如果工资比生育津贴高,那也是不用退回的
你好是的不用的呢 执行你们单位约定 不少发就行