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老师有个问题问你一下,约定工作年限1年,试用期2个月,试用期工资2800,试用期满3000。用人单位2个月才和劳动者补签合同,用人单位应该向劳动者支付多少工资。是3000还是2800呢?

2022-09-16 09:45
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-09-16 09:46

同学你好,是按3000支付工资 ;

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快账用户6827 追问 2022-09-16 09:49

合同期限是1年,试用期只能是1个月。补签合同向劳动者支付双倍工资只能按试用期后的3000算是吧

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齐红老师 解答 2022-09-16 09:49

同学你好,补签合同向劳动者支付双倍工资只能按试用期后的3000算是吧——是的;是按试用期满月工资的标准支付;

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齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

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