咨询
Q

老师好,请问公司给工人发放的劳保用品,需要从应付福利费中做账吗?还是直接做到制造费用?

2022-09-13 08:32
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-09-13 08:36

你好,直接做到制造费用劳保里面就可以的。

头像
快账用户4321 追问 2022-09-13 08:41

老师,我们公司有一批劳务工,夏天也发放了高温补贴,这个在劳务成本中核算,还是算员工福利啊?

头像
齐红老师 解答 2022-09-13 08:41

你好,这个属于福利费的。

还没有符合您的答案?立即在线咨询老师 免费咨询老师
咨询
相关问题讨论
你好,直接做到制造费用劳保里面就可以的。
2022-09-13
同学,你好 直接入费用
2022-09-03
是的,借:管理费用-职工福利费 贷:应付职工薪酬-福利费
2022-04-23
你好,同学。是这样的
2021-04-22
你好,支付的食堂费蔬菜费用,是需要从  应付职工薪酬—福利费  过渡的
2023-11-08
相关问题
相关资讯

领取会员

亲爱的学员你好,微信扫码加老师领取会员账号,免费学习课程及提问!

微信扫码加老师开通会员

在线提问累计解决68456个问题

齐红老师 | 官方答疑老师

职称:注册会计师,税务师

亲爱的学员你好,我是来自快账的齐红老师,很高兴为你服务,请问有什么可以帮助你的吗?

您的问题已提交成功,老师正在解答~

微信扫描下方的小程序码,可方便地进行更多提问!

会计问小程序

该手机号码已注册,可微信扫描下方的小程序进行提问
会计问小程序
会计问小程序
×