这个还是需要根据受益对象来进行确定他的课。
老师,帮我分析1笔分录,付职工保险。 我借管理费用,贷应付职工薪酬-保险,借应付职工薪酬-保险,贷银行存款。这个资产负债表就平了 如果我直接借应付职工薪酬-保险贷银行存款,资产就比负债多。 可是问题是我在做工资的时候做过借管理费用贷应付职工薪酬,借应付职工薪酬贷保险,公积金,银行存款了。 为什么我交保险的时候还需要借管理费用,这样我管理费用就多了呀?而且,我第一笔贷过应付职工薪酬-保险了。
老师,帮我分析1笔分录,付职工保险。 我借管理费用,贷应付职工薪酬-保险,借应付职工薪酬-保险,贷银行存款。这个资产负债表就平了 如果我直接借应付职工薪酬-保险贷银行存款,资产就比负债多。 可是问题是我在做工资的时候做过借管理费用贷应付职工薪酬,借应付职工薪酬贷保险,公积金,银行存款了。 为什么我交保险的时候还需要借管理费用,这样我管理费用就多了呀?而且,我第一笔贷过应付职工薪酬-保险了。
2019年5月,A公司当月应发工资1000万元,其中:生产部门直接生产人员工资500万元;生产部门管理人员工资100万元;公司管理部门人员工资180万元;公司专设销售机构人员工资50万元;建造厂房人员工资110万元;内部开发存货管理系统人员工资60万元(假定存货管理系统开发已处于开发阶段,符合无形资产的确认条件)。按当地政府规定,公司分别按工资总额的10%、12%、2%和10.5%计提医疗保险、养老保险、失业保险和住房公积金,缴纳给当地社会保险经办机构和住房公积金管理机构。根据2018年实际发生的职工福利费情况,公司预计2019年应承担的职工福利费金额为职工工资总额的2%,职工福利费的受益对象为上述所有人员。公司分别按照工资总额的2%、1.5%计提工会经费和职工教育经费。要求:计算成本、费用的入账金额并做会计处理。
2019年5月,A公司当月应发工资1000万元,其中:生产部门直接生产人员工资500万元;生产部门管理人员工资100万元;公司管理部门人员工资180万元;公司专设销售机构人员工资50万元;建造厂房人员工资110万元;内部开发存货管理系统人员工资60万元(假定存货管理系统开发已处于开发阶段,符合无形资产的确认条件)。按当地政府规定,公司分别按工资总额的10%、12%、2%和10.5%计提医疗保险、养老保险、失业保险和住房公积金,缴纳给当地社会保险经办机构和住房公积金管理机构。根据2018年实际发生的职工福利费情况,公司预计2019年应承担的职工福利费金额为职工工资总额的2%,职工福利费的受益对象为上述所有人员。公司分别按照工资总额的2%、1.5%计提工会经费和职工教育经费。要求:计算成本、费用的入账金额并做会计处理。
老师现在医疗保险费工伤保险费和离职后福利都属于社会保险费了吗还是要根据受益对象来做分录吗还是直接计入管理费用如果要计入管理费用是为什么
老师,季度申报主表时打开第11栏已填写了很大金额,不是本季度实际销售额,如果申报还用把这个金额改成实际金额吗?
初会报完名,交完费,发现电子邮件错了个数字,有事吗
初级会计缴费成功后发现学历和学位信息没有填,有影响吗
新开业公司资产总额为0,税务申报不能通过要怎么处理
老师好!请教老师,2021年的银行的贷款收入,三年后套用桂惠贷政策获得财政贴息,为什么银行还要再向企业开具贷款服务发票?因为企业第一笔贷款利息都没有变动。这样,企业的这张费用发票对应哪一笔利息支出?
老师问一下,小规模季报时,报增值税申报表里销售收入按照开发票1%计算写还是按照3%写
2500斤除百分之二十的损耗是多少
我们公司是供货方,购买方以信用证贷款从银行直接支付给我们大部分货款后,银行给我们来了一张利息发票,贷款方不是我们,这合理吗
资料一:2×20年12月31日,甲公司以银行存款15000万元购人一栋写字楼供行政管理部门使用。该写字楼预计使用年限为20年,预计净残值为0,采用年限平均法计提折旧。资料二:2×21年12月31日,甲公司将写字楼出租给乙公司并办妥相关手续,租赁期为3年,年租金为800万元。甲公司对出租的写字楼采用成本模式进行后续计量,该写字楼的预计使用年限、预计净残值和折旧方法与固定资产相同。资料三:2×22年12月31日,甲公司收到当年租金,存人银行。经减值测试,该写字楼可收回13200资料四:由于甲公司所在城市存在活跃的房地产市场,该写字楼的公允价值能够持续可靠地取得,2×23年1月1日甲公司决定将投资性房地产的计量模式从成本模式变更为公允价值模式,当日该写字楼的公允价值为13280万元。资料五:2×23年6月30日,该写宇楼的公允价值为13340万元。甲公司按净利润的10%提取盈余公积,不考虑相关税费等其他因素。要求(6)编制2×23年6月30日甲公司确认公允价值变动的会计分录。
资料一:2×20年12月31日,甲公司以银行存款15000万元购人一栋写字楼供行政管理部门使用。该写字楼预计使用年限为20年,预计净残值为0,采用年限平均法计提折旧。资料二:2×21年12月31日,甲公司将写字楼出租给乙公司并办妥相关手续,租赁期为3年,年租金为800万元。甲公司对出租的写字楼采用成本模式进行后续计量,该写字楼的预计使用年限、预计净残值和折旧方法与固定资产相同。资料三:2×22年12月31日,甲公司收到当年租金,存人银行。经减值测试,该写字楼的可回收金额13200资料四:由于甲公司所在城市存在活跃的房地产市场,该写字楼的公允价值能够持续可靠地取得,2×23年1月1日甲公司决定将投资性房地产的计量模式从成本模式变更为公允价值模式,当日该写字楼的公允价值为13280万元。资料五:2×23年6月30日,该写宇楼的公允价值为13340万元。甲公司按净利润的10%提取盈余公积,不考虑相关税费等其他因素。要求4)计算22年12月31日甲公司应为该投房地产计提的减值损失金额,并编制甲公司确认租金、计提折旧和计提减值的会计分录。(S)编制23年1月1日甲公司变更投房计量模式的分录
企业计提本月基本养老保险基本医疗保险共计17.7,计提本月住房公积金8.85万元怎么做会计分录
借,管理费用等 贷。应付职工薪酬
不是要根据受益对象吗老师为什么是管理费用
是的,你看我借方的科目,我用了一个等,因为你没有说明他是什么地方的人,所以说我就没有具体到哪个科目。
老师可不可以理解为养老保险费医疗保险费住房公积金计提的时候都是根据受益对象来做只有在实际代扣代缴的时候住房公积金和社会保险费才是计入其他应付款
是的,就是在实际缴纳的时候和从工资里面扣的时候会用这个科目。
老师产品成本指的是库存商品的价格是吗
是指库存商品的成本价值。
老师那个分录就是借管理费用等贷应付职工薪酬-社会保险费-住房公积金医疗保险费就不用计入设定提存计划了因为已经属于社会保险费里面了是吗
对的,就是这个意思的