你好!需要把旷工,工作失误对应扣的工资减掉,社保个人负担部分不可以减的。
老师请问,我们企业招了一些人员,负责制作音频,每小时等于一个件,按照件数每月结算工资。这些人员基本稳定,但是计件工资不一定,我们对员工没有考勤,只是对件数核算,有时一个月一个人三五百元,也有时三四千元。这部分的费用应该计入工资,还是劳务费呢?如果是劳务费,具体应该怎么操作适合,代开劳务费发票?代扣个税?是否需要缴纳社保?
你好老师,我想问下个人7所得税是怎么算的?是按他实际发放的工资减五千算?还是按他应该发的工资减五千算?如果他这个月社保加旷工,工作失误等等,共要扣除三千,那这个三千要算到个税里吗?
员工离职了,还有提成九千和年终奖七千没发,提成这个月发,年终奖估计要再两个月才发。 但是他实际私下找法人借款七千,找他领导借了五千,一半怕他不还钱,一半他们也私下谈过就是,准备拿提成扣掉五千还他领导,年终奖七千还法人。(相当于员工的工资部分转他领导和法人) 1、马上要发的提成和过两个月发的年终奖,个税申报该怎么处理,现在一块测算吗?(会有个税产生,现在不扣,他后面就没钱在这边了) 2、员工私下的欠款,在工资的提成和年终奖里抵扣掉,需要什么材料吗?
老师,想问下,我们工地上农民工平时一个月工资都是不到五千的,不需要交个税,但是到过节就是中秋节这种一个月就会发一万,其他月份都是不到五千,这种情况需要交个税吗?现在是按全年6万的工资总额计算吧?那总额只要不能超过6万,就是不需要缴个税的是吗?
我已经办理完注销套餐了,显示就剩一个个人所得税未申报了
我就是从税务注销办理看到的个人所得税未申报别的税种都报完了,然后才去的扣缴端申报当期经营所得,提示未到申报期。我想问的是解决办法
你好老师,我想问下,我是个体户注销税务的时候,提示还有个人所得税未申报,然后我去自然人扣缴端报当季的经营所得提示未到申报期,我应该从哪儿申报呢
金税盘证书口令被锁死,怎么解锁
你们有注会的线下课程吗
一个月两天休息,一个月30天,实际上了27天
我的钱被法院冻结了怎么办
公对私3万块钱转账,星期五上午通过银行审核,星期六小时入帐中,几天了还没到账是什么情况
怎么设置库存预警,怎么录入库商品的生产日期
公司同时销售免税和非免税产品,如果免税产品季度销售额超过30w,非免税产品季度销售额不超过30w,累计销售额超过30w,需要交增值税吗?比如免税产品销售额40w,非免税20w,这个季度内需要交增值税吗?如果按照啥金额,交需要交多少
只有社保不用减,其他都是要减了以后算个税是吗?
是的,你的理解很对