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我们和建筑总包公司签订了劳务分包合同,如果劳务分包不能再分包,那我们能作业分包吗,然后让作业分包的包工头给我们开劳务票,这个可行不

2022-04-02 11:53
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-04-02 12:05

不可以的,这个工程你们单位自己来做。

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快账用户1860 追问 2022-04-02 12:07

我听好多视频上,都说可以让各个班组的包工头开劳务票啊,那要不然这么多工人,咋处理,都签劳动合同吗?

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快账用户1860 追问 2022-04-02 12:08

建筑劳务公司的这些人工该怎么办呢

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齐红老师 解答 2022-04-02 12:11

你好,建筑劳务公司需要自己来做,你们不允许分包出去做工资薪金。 如果是建筑工程的,包工包料的,你可以找劳务用工,也就是班组给你开发票。

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快账用户1860 追问 2022-04-02 12:15

那农民工的社保问题怎么筹划,如果他们购买了农村医疗,农村养老,公司可以不在给他们买社保了不,还有工伤险不买,只买商业意外险可以不

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齐红老师 解答 2022-04-02 12:20

你好,社保里的工伤保险买可以意外保险的,这个买了不管用。

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快账用户1860 追问 2022-04-02 12:23

如果是非全日制员工,是不是只买工伤险就可以了

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齐红老师 解答 2022-04-02 12:23

可以的,可以这么做的。

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快账用户1860 追问 2022-04-02 12:28

非全日制员工,不是15天内要付清工资吗,但是农民工工资都是按月发的,这个在实务上这样处理,以后查账会不会有什么问题

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齐红老师 解答 2022-04-02 12:34

不用 可以约定按月支付。

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快账用户1860 追问 2022-04-02 12:35

好的,谢谢老师

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齐红老师 解答 2022-04-02 12:38

不用客气,工作愉快。

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