学员你好,员工这个月20号离职,下个月不交医社保,当月交完之后就办理
老师,我们一位员工于上月月初离职,所以申报社保的时候没有给他缴纳当月社保,这样的话,我是不是不申报个税了?
老师,我们这边社保是当月缴纳当月的,员工这个月20号离职,下个月应该不交医社保了吧?应该什么时候减员呢
员工上月离职后,公司这个月多缴纳了一个月社保,报个税的时候还应该申报这个员工的个税吗?
老师,一个新增员工缴纳社保第一个月都是扣了两个月的社保,上月和当月的,假如这个员工5月底离职,五月底就办理了减员,6月社保没有缴纳这个员工的了,那6月份发放5月份工资时,是不是不应该再扣这个员工个人社保部分了?
老师,我们公司是本月发上月的工资,这个月我们社保刚开通,我们这边社保是当月扣当月的,就是8月要扣8月的社保,但是工资是发七月的。这种情况,这个月,应该怎么扣员工缴纳个人部分社保呢?工资表应该怎么做合适呢
这个其他收入缴的是什么税费
请问老师,职工教育经费和工会经费分别指哪些费用?谢谢
外账会计需要内帐会计收集哪些内容
冲去年的暂估成本怎么做账
老师您好怎么新增二级科目
当月计提工资,及上月少计提工资,都当月一起结转产品成本?是不是产品成本人工余额一起结转就是啦
老师,有什么方式可以提高关于业财融合的技能呢
老师,能不能帮忙举例分析一下:折价发行债券的到期收益率为什么高于票面利率,一直不太明白这点
老师对于离职员工工资已发放记入生产成本,计提当月生产工人工资计提入生产成本,一起结转产品成本可以?
老师,如果老板想虚开发票,然后财务当着几个人的面,说让他打消这个念头,如果出了事,与财务无关,请问这么说可以吗?有没有什么不良后果的?
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就是这个月就可以直接给她减员了吗
那她下个月的应发工资就是这个月上了20天的工资吗?就是工资表那一栏只有这个工资,没有医社保了?
应发工资就是这个月上了20天的工资,社保如果已经扣过这个月的,那就下个月不扣