你好。扣除是按实际发放的工资扣除的。
福利费的税前扣除标准是按照应付工资还是实发工资的14%
老师,福利费是按应发工资总额的14%税前扣除,还是按实发工资总额的14%税前扣除?
企业所得税中福利费扣除标准按工资总额的14%部分扣除,是按工资实发还是应发数?
老师,福利费是按照工资总额的14%可以税前扣除嘛,这个工资总额是应发工资还是实发工资,然后包不包含社保和代扣代缴的个税?
老师,福利费按工资总额的14%扣除,这个工资总额是应发工资还是实发工资?
[视同买断]齐鲁公司,2021年10月8日与甲企业(为增值税一般纳税人)签订代销协议,委托甲企业销售C商品100台、协议价为800元/台,成本520元/台,增值税率为13%。12月1日,收到甲企业开来的代销清单时开具的增值税专用发票上注明:售价80000元,增值税10400元。甲企业实际销售时开具的增值税专用发票上注明:售价92000元,增值税额11960元。12月7日,收到甲企业按合同协议价支付的款项。约定甲企业不能将没有代销出去的商品退回齐鲁公司。
通过以上案例,运用经济学理论知识(例如分配理论),简述印度贫富分化问题的原因,如何解决印度的贫富分化问题,并通过以上分析对我国如何实现共同富裕提出建议。
提供了农业机械耕种服务,增值税及附加税费申报,应该填货物及劳务,还是填服务、不动产和无形资产。
老师,请问25年得到的进项票和费用票可以做到24年底吗,但是业务确实发生在24年底,但是当时没有取得发票,现在取得发票了,费用还是计提在24年底,现在已经取得发票了,在汇算的时候还要调增么
我们是盈利性私营医院,免征增值税吗
老师,请问25年得到的进项票和费用票可以做到24年底吗
老师建筑公司一个季度开了三百多万的票这个季度预缴企业所得税这种是需要按照行业税负率来看交多少吗
1.2X24年6月末,某企业集团的母公司将一台成本为80000元的产品以90000元的价格出售给子公司,后者作为管理用固定资产使用,预计使用年限10年,采用直线法计提折旧(假定不考虑预计净残值和所得税)。要求:根据上述资料编制母公司2X24年合并财务报表工作底稿中的有关调整和抵销分录。
1.2X24年6月末,某企业集团的母公司将一台成本为80000元的产品以90000元的价格出售给子公司,后者作为管理用固定资产使用,预计使用年限10年,采用直线法计提折旧(假定不考虑预计净残值和所得税)。要求:根据上述资料编制母公司2X24年合并财务报表工作底稿中的有关调整和抵销分录。
)企业购入需要安装的大型设备一台,买入价125000元,取得增值税专用发票,运杂费5000元,取得普通发票,收到银行转来的付款通知,款已用银行存款支付。会计分录
比如我公司这个月的应发工资是45500元,扣除个税630元,实际通过银行发放44870元,那福利费是按44870*12的14%(等于75381.6元)内税前扣除,我这样理解,对吗?
每个月工资发放44870元
有发的工资不能税前扣除扣除,所以是按照你实际支出的工资。
这话我理解不了
比如你计提1000块钱的工资,实际都发放了就1000块钱的14%
那就是应发工资,等于个税+实际发放的工资。
应发工资是也没有扣除的工资金额就是计提的金额。
那就是按应发工资总额的14%来税前扣除
计提的工资都发了,按应发工资对的。