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老师 我想问下,计提工资时 是按应发还是实发?如果应发的话 里面包含个人社保部分,到时候都计提了 会不会纳税调增?

2022-01-06 08:11
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2022-01-06 08:17

你好,计提工资时 是按应发。 正常计提,发放的工资,可以据实扣除,不需要纳税调增处理啊 

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快账用户6105 追问 2022-01-06 09:41

但是这里面包含了个人部分 怎么办呢

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齐红老师 解答 2022-01-06 09:43

你好,个人部分本来就应当在计提的工资里面啊,这个没有什么问题啊

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快账用户6105 追问 2022-01-06 09:44

哦 我想着个人部分相当于代扣代缴的 计提在里面去就多计提了

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齐红老师 解答 2022-01-06 09:48

你好,没有多计提啊,只是根据应付工资金额计提了啊 

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快账用户6105 追问 2022-01-06 09:51

好的 谢谢 可能我自己想错了

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齐红老师 解答 2022-01-06 09:56

不客气,祝你学习愉快,工作顺利! 希望你对我的回复及时予以平价,谢谢。

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你好,计提工资时 是按应发。 正常计提,发放的工资,可以据实扣除,不需要纳税调增处理啊 
2022-01-06
你好,计提公司是应发金额,不扣社保个人部分和个税 的金额
2024-09-23
你好,个人承担的社保是从工资里面扣除的,这个能理解吗?那工资属不属于你单位的成本费用呢?
2022-02-24
您好 计提的工资是应发金额
2022-07-23
你好同学,计提工资时的金额,是应发工资,也就是企业负担的成本费用数,但是由于个人需要自己担负保险和个税,所以实际发放时需要从应发工资中扣除的。
2023-08-14
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