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应付职工薪酬-福利费,和管理费用-福利费有什么区别?

2021-12-27 17:19
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2021-12-27 17:20

你好,一个是负债科目,一个是损益科目。 计提的时候,借:管理费用—福利费   ,       贷:应付职工薪酬—福利费 支付的时候,借:应付职工薪酬—福利费 ,     贷:银行存款等科目  

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快账用户9386 追问 2021-12-27 17:23

嗯。老师是不是都要计提,再支付?比如报销一笔员工聚餐的费用怎么写分录?

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齐红老师 解答 2021-12-27 17:28

你好,是的,是这样的。 报销一笔员工聚餐的费用 借:管理费用等科目    ,       贷:应付职工薪酬—福利费 借:应付职工薪酬—福利费 ,     贷:银行存款等科目  

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快账用户9386 追问 2021-12-27 17:29

好的,理解了,谢谢老师

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齐红老师 解答 2021-12-27 17:31

不客气,祝你学习愉快,工作顺利! 希望你对我的回复及时予以平价,谢谢。

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你好,一个是负债科目,一个是损益科目。 计提的时候,借:管理费用—福利费   ,       贷:应付职工薪酬—福利费 支付的时候,借:应付职工薪酬—福利费 ,     贷:银行存款等科目  
2021-12-27
管理费用是损益类科目,应付职工薪酬是负债类的科目不冲突 借管理费用,福利费贷银行存款这么做的吗 做错了 福利费需要通过应付职工薪酬。
2021-04-04
管理费用他是损益类的科目,应付职工薪酬是负债类的科目, 计提借管理费用,福利费贷应付职工薪酬福利费。
2021-12-03
你好 借管理费用福利费  贷应付职工薪酬福利费 看这个分录   一回事 
2021-03-08
你好,是一样的,都是福利费。
2021-01-17
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