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老师请问一下，计提工资后，然后有员工请假，这个请假部份的工资如何做分录？计提工资时应该先减掉这个请假的工资计提吗？还是不减掉来计提？

2021-09-07 17:27

齐红老师

职称：注册会计师；财税讲师

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2021-09-07 17:28

一、计提工资后，有员工请假，应付职工薪酬——工资的计提数据不准，因此在实际发放时，冲销原计提数据，按实际的应发工资数据重新计提。

快账用户6759 追问 2021-09-07 17:30

计提时不用加请假工资吗？

齐红老师解答 2021-09-08 08:23

计提工资时不用考虑请假的工资，因为请假工资就是属于应付工资的减少项。最后发放的应付工资减少了。

同学你好计提工资后，然后有员工请假，这个请假部份的工资如何做分录？ ——在发放工资扣款时计入营业外收入计提工资时应该先减掉这个请假的工资计提吗？还是不减掉来计提？——是不减掉请假的工资计提

2021-09-06

一、计提工资后，有员工请假，应付职工薪酬——工资的计提数据不准，因此在实际发放时，冲销原计提数据，按实际的应发工资数据重新计提。

2021-09-07

这个是减除请假的工资的

2021-04-23

你好请假的计提工资就不算工资不给工资

2022-01-13

是的，按照扣除请假工资后的计提

2021-07-08

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