老师 为展会做配套服务 请的模特支付的劳务费 他们开不了票 我想取得成本票 能不能找劳务公司开票 1.劳务公司付钱 做到票流 资金流 合同流，不是说四流还是五流一致？还缺什么证据？ 2.能不能取得专票，我怕劳务公司此类业务做多了出事，是不是还要把专票抵扣的吐出来补交、罚钱？此种情况下，成本票如果几流保持一致，应该还是可以抵扣的吧？

老师，我有这么一个问题：我们公司承接了一个钢结构安装的工程，然后我们分包了出去，承包单位是一个劳务派遣公司，9月25日发包单位付款，付了80万，拿钱的前提是：1.我们公司与所有务工人员签定的劳动合同（ 发包单位给的样本）2.所有劳务人员的工资表，银行卡 3.发票 我们付给劳务公司哪能有80万，为了拿回这80万我们到处找人，做工资表，签合同。钱是拿回来了，可我们的帐怎么处理呢。我想了三个方案：方案1.把这些劳务人员全当成劳务公司的人，然后让他们出个代付款证明，付款证明就是工资表和发包单位付工资流水。 方案2.让劳务人员开发票。老师我的问题是：1.哪个方案处理从有利于企业应对税务等部门检查有利，还是两个方案都不好，您有更好的建议。2.劳务派遣合同上是不是应该注明怎么结算，这样的合同结算是定好每个人多少钱，还是规定好干完多少平米的活，每平米多少钱？

老师们好，有一个非常大的事情咨询老师们，工作地点为北京，私企，主做服务行业，我们老板为了工作便利注册了九家公司，两家展览展示公司，信息技术公司，还有商贸公司，商贸公司之前是小规模，这个月中旬转成了一般纳税人，为了开一些材料的专票，但我们公司并不是真的卖材料，只是为了把钱拿回来，此时就需要找进项票，已找到供应商，但是现在销售企业的发票不是查的很严格么，他现在没有合同，没有物流，我们单位会计是个很有经验的兼职会计，她说只要三流跟上了，有货权转移证明，三家公司盖章，我们就能避开这个财务风险，就可以认证，但我有点不信任我们公司的人能不能把这些资料准备齐全，因为虚开增值税发票是比较大的事情，我现在也有点混乱，想求老师们指点

老师 为展会做配套服务的文化发展公司 如果本月交接 要注意什么？这类公司向兼职模特付费 怎么取得合法税前扣除成本费用票？有几种方式的票据可以选？这是一家个人独资企业，我有点捋不清思路 能不能从收入 成本费用 税的角度 讲下注意事项 如何开展工作？谢谢老师

老师 为展会做配套服务 请的模特支付的劳务费 他们开不了票 我想取得成本票 能不能找劳务公司开票 1.劳务公司付钱 做到票流 资金流 合同流，不是说四流还是五流一致？还缺什么证据？ 2.能不能取得专票，我怕劳务公司此类业务做多了出事，是不是还要把专票抵扣的吐出来补交、罚钱？此种情况下，成本票如果几流保持一致，应该还是可以抵扣的吧？

请问一下，劳务派遣公司既有一般计数税，又有差额征税（服务费开增票，代收代付开普票），那收入的中确认，代收代付的普票是不是也要算收入，同时代发放的工资要进成本，要与普票的金额相一致，对吗？对于这种代收代付工资的派遣公司什么情况下选一般计税呢？2 如果是分包的劳务派遣公司，是不是只有服务费，用一般计税，没有差额计税？ 开票计收入，收到票计成本，进项可以全部抵扣？ 3 针对2的情况是不是和人力外包公司的情况是一样的，可以参照人力外包公司的账务处理？ 4 如果公司有帮别的单位请钟点工，临时工，是不是可以根据银行付款水单直接入成本，还是需要他们去税务代开发票，才能入账呢？ 5最后劳务派遣公司财务做账的注意事项是什 么？比如收到的房租，物业费用进项可抵吗？