计提工资和社保是一起的（同一个凭证），但是社保缴纳时间是月底，而工资一般是次月，那是不是要分开做入账，社保的当月就要入完，工资是次月入账呢

热门问答 更多>

• 公司做贷款要把负载调少点怎么调

• 直接冲减以前年度的？不需要以前年度调整，小会计

• 老师以前年度的管理费用，预收账款，今年入账怎么入账

• 我们是工具购进后直接就出库给车间工人使用了，这样的能直接计入借主营业务成本贷银行存款吗

• 老师，第一种情况：比如我们公司两个季度的房租是10000元，给租客优惠了10%，再另外收13%的税，已经收到款了，分录分别怎么做～第二种情况：比如我们公司两个季度的房租是10000元，给租客优惠了10%，已经收到款了，分录分别怎么做，可以合在同一个分录了吗？

• 老师好，比如我们公司收房租10000块钱，优惠10%，同时又收13%的税怎么做分录，已经收到款了

• 其他应收款在借方5万，是什么意思

• 其他应收款余额在借方5万是什么意思代表个人欠公司发票5万吗

• 你好，总分公司汇总申报企业所得税的，电子税务局里备案信息，就地征收标识“否”是不是说明不需要分摊，直接在总公司缴纳了

• 老师，水务合作社零申报增值税显示其余股东合计-投资比例加上前十位股东的投资比例必须等于1，可是我们没有前十位股东啊，这个怎么弄？