您好,就按照6000的金额申报就好。重新入职,计算。之前的不用管
老师好,有名员工1-3月在职,4月离职没有工资,工资一个月5000,2020年1-3累计收入15000,费用扣除累计3372.42,这个月要给他补发6000元的奖金,这个怎么算个税呢?
老师好 10-11月份员工工资按经营所得交的个税,12月份打算按工资薪金所得交个税,那12月份算累计收入额不含10-11月份工资 只算12月份工资吧,还有累计减除费用是1个月5000还是3个月15000呢
员工2020年12月入职,1月发放12月工资,2月申报个税,减除费用、收入、专项及专项附加扣除都是累计的1个月,2月发放1月工资,3月申报的,减除费用、收入、专项及专项附加扣除累计的2个月的,这样算 申报个税是正确的吗
老师,您好。我司是每个月10日发上个月工资(2月10日发1月工资) 想在2023年1月份给员工实发1170.29元,想推一下他的税前金额是多少?我司在2023年1月4日给他发过2021年12月工资税前2600元,2023年1月14日发过2021年的年终奖税前3020元。这样,他一月份个税 应该税额=累计收入(2021年12月工资2600+2021年年终奖3020+2022年1月工资)—累计专项扣除—累计五险一金,这样计算吗?
老师,您好。我司是每个月10日发上个月工资(2月10日发1月工资) 想在2023年1月份给员工实发11790.29元,想推一下他的税前金额是多少?我司在2023年1月4日给他发过2022年12月工资税前2600元,2023年1月14日发过2022年的年终奖税前3020元。这样,他一月份个税 应纳税额=累计收入(2022年12月工资2600+2022年年终奖3020+2022年1月工资(需要预测数)—累计专项扣除—累计五险一金,这样计算吗?
简易计税究竟用应交税费应交增值税抵减科目还是简易计税科目
老师你不是说直接按发票上的税费确认交的税费就可以吗?那这个80反正也不能抵扣直接做成本就可以了呀,为什么还要做应交税费简易计税呢简易计税的税费究竟用那个科目啊,建筑劳务的是的举个例子收入价税合计100成本价税合计80借应收账款100贷主营业务收入100÷1.03应交税费简易计税,100÷1.03×3%借主营业务成本80÷1.03应交税费简易计税,80÷1.03×3%贷,应付职工薪酬、工资等然后你缴纳增值税的时候是应交税费,贷方减去借方20÷1.03×3%,按照这个来缴纳。
您好老师 这道题不懂 股份还未支付时 借计管理费用, 我懂 ; 但是贷方的资本公积-其他资本公积是什么意思?都已经要付出去了 难道企业的资本公积还增加了吗?
老师差额纳税全额开票,扣除的分包款,取得的发票还是正常按成本做账就可以了是吧,也就是说所有不管是开出的还是取得的差额发票,都按发票不含税金额确认成本和收入,税额就可以,只是在申报的时候把差额后的税费算出来
工商年报是按所得税汇算之后的利润呢还是按会计利润填
会所买乒乓球桌,乒乓球,乒乓球框记入什么费用
老师,您好 请问由上级工会下文件通知的劳模疗休养活动,往返路费由单位支付,这个应该记入哪个科目呢?可以记“差旅费”么?
老师,一般纳税人生产粽子是9个点开税票还是13个点
老师,个人所得经营自然人客户端,这里要签订三方协议,就是我这边的个人所得经营的税款要从账户上扣钱,就是公户上扣钱,我这个要在哪里签订啊?
老师,公司目前是小微企业,但资产总额控制不了在5000万以下了,如果把公司分成两个公司,对减少资产总额会有帮助吗?
不是累计算税的吗,那5000元的累计扣除标准按几个月算呢
您好,是的,但是对方现在是离职状态了吧,所以最好的方式就是重新入职,重新计算,不管之前的
也就是,把入职时间改在发放这个月,再把离职时间也得改在这个月吧,那费用扣除就是只扣5000对吗
您好,对的,这样是只扣5000,但是汇算清缴的时候,多还少补即可
如果报完就减员,入职后马上离职,没有社保啥的,就是6000-5000=1000*3%=30还是21000-15000-3372.42=2627.58*0.03=78.8274,哪个对
您好,6000-5000=1000*3%=30这个是正确的呢
如果新入职,1-3月底的系统就不累计了对吗
您好,按道理是这样的。