您好,(1)甲单位5月应预扣预缴李某的个人所得税 (35000+2500-5000-1000)*3%=945 2、乙单位5月应预扣预缴李某的个人所得税 20000*(1-20%)*20%=3200 3、甲单位6月应预扣预缴李某的个人所得税 (35000*2+2500*2-5000*2-1000*2)*0.1-2520-945=2835 (4)甲单位6月应扣缴年终奖的个人所得税 56000/12=4666.67 56000*0.1-210=5390
1.在甲单位就职的工程师李某每月取得扣除三险一金"后的工资薪金25000元,负担其就读于九年级的女儿的教育费用。2019年1月和2月还取得以下收入: (1)1月某一个体息日,业余帮乙单位检查设备运行,乙单位按照10000元的标准支付给李某报酬 (2)2月领取2018年年终奖36000元,选择单独计税 (3)2月在丙杂志社发表一篇技术分析文章,取得稿酬2000元。 (其他相关资料:对子女教育专项附加扣除李某选择在甲单位预扣预缴其税款时扣除)要求:根据上述资料,按照下列序号计算的回答问题。 (1)甲单位1月应预扣预缴李某的个人所得税。 (2)乙单位1月应预扣预缴李某的个人所得税。 (3)甲单位2月应预扣预缴李某的个人所得税。 (4)甲单位2月应扣缴李某年终奖的个人所得税。 (5)丙杂志社2月应预扣预缴李某的个人所得税。
在甲单位就职的工程师李某每月取得扣除“三险一金”后的工资薪金25000元,负担其就读于九年级的女儿的教育费用。2019年1月和2月还取得以下收入: (1)1月,甲单位统一给包括李某在内的全体员工购买了每人每年3000元的符合规定的商业健康保险。1月休息日业余棒一单位检车设备1000元报酬 2月领取2018年年终奖金36000, 2月在杂志发表文章,稿酬2000元请问一下,甲单位一月2月分别在甲乙应预扣预缴李某的个人所得税应该怎么计算啊
在甲单位就职的工程师李某每月取得扣除“三险一金” 后的工资薪金35000元,负担其就读于九年级的女儿的教育费用。 (1)5月,甲公司统一给包括李某在内的全体员工购买了每人每年2500元的符合规定的商业健康保险产品. (2)5月某一个休息日,业余帮乙单位检查设备运行,乙单位按照20000元的标准支付给李某报酬。 (3)6月领用2018年年终奖56000,选择单独计税。 (4)6月在内杂志社发表一篇技术分析文章,取得稿酬3000元。 (其他相关资料:对子女教育专项附加扣除李某选择在甲单位预扣预缴其税款时扣除) (1)甲单位5月应预扣预缴李某的个人所得税 (2)乙单位5月应预扣预缴李某的个人所得税 (3)甲单位6月应预扣预缴李某的个人所得税。 (4)甲单位6月扣预缴李某年终奖的个人所得税。 (5)丙杂志社6月应预扣预缴李某的个人所得税。
在甲单位就职的工程师李某每月取得扣除“三险一金”后的工资薪金35000元,负担其就读于九年级的女儿的教育费用。2019年5月和6月还取得以下收入:(1)5月,甲单位统二给包括李某在内的全体员工购买了每人每年2500元的符合规定的商业健康保险产品。(2)5月某一个休息日,业余帮乙单位检查设备运行,乙单位按照20000元的标准支付给李某报酬。(3)6月领取2018年年终奖56000元,选择单独计税(4)6月在内杂志社发表一篇技术分析文章,取得稿酬3000元。(其他相关资料:对子女教育专项附加扣除李某选择在甲单位预扣预缴其税款时扣除)要求:根据上述资料,按照下列序号计算回答问题,每问需计算出合计数。(1)甲单位5月应预扣预缴李某的个人所得税。乙单位5月应预扣预缴李某的个人所得甲单位6月应预扣预缴李某的个人所得税。(4)甲单位6月应扣缴李基年终奖的个人所得税。(5)丙杂志社6月应预扣预缴李某的个人所得税。
李某每月取得扣除三险一金后工资35000元,负担其女儿九年义务教育费用。( 1 )五月,甲单位给包括李某在内全体员工购入每人每年2500元健康保险,(2) 五月某休息日李某业余给乙单位检查设备运行,乙单位按2000元支付给李某。(3)六月领取2018年年终奖56000元,单独计税(4)六月在丙杂志发表技术分析文案,稿酬3000元。 求(1)甲单位五月预扣预缴李某个人所得税?(2)乙单位五月预扣预缴李某个人所得税?(3)甲单位六月预扣预缴李某个人所得税?(4)甲单位六月应扣缴李某年终奖所得税?(5)丙杂志六月预扣预缴李某个人所得税?
(5)丙杂志社6月应预扣预缴李某的个人所得税 (3000-800)*70%*20%
第一问的答案中的5000是三险一金吗?
不是三险一金,5000是每月的减除费用
老师,最后一题怎么做
最后一题发给你了的哦 (5)丙杂志社6月应预扣预缴李某的个人所得税 (3000-800)*70%*20% 2020-07-13 21:24:41