我们是建筑劳务公司，3月份新开了一个项目，已经产生了工人工资，但是没发，4月份发了一部分的工资，应该是在项目所在地的税局申报个税的，那我是3月份申报全部的，还是4月份申报4月份发放的？我账上应该怎么做？

老师，我们公司有一位员工5月份社保开始转到自己公司的，之前发工资都是外包发，之前外包报个税都是当月报当月的，就是4月份工资在4月份的征期里申报的，然后我们公司是4月份工资是在5月份征期里申报的，所以现在就相差了一个月，他现在个税上查就是6月份没有申报，那现在要怎么搞，我们现在7月份已经给他申报了5 月份的工资 就是现在只有6月份没有申报，影响他积分了，5月份申报了，然后就到7月份了，6月份没有申报 我们公司是6月份申报4月份的工资，但是他4月份的工资是外包那边5月份给他申报了，所以6月份也没有他的，现在要怎么办

3月份计提工资30513.62元，3月份申报个税也是30513.62元。4月份发放3月份工资把一个建造师的的一年费用18000元全部一次性发放了，还有一个建造师的费用每月在分摊，截止3月份累计分摊的工资6000元这个人的4月份发放3月份的工资并未发放，3月份工资表计提数是30513.62，实放工资应该是28062元，但银行流水发的是35562，这个会计分录应该怎写？

老师，请问一下现在申报个人所得税是4月人个税，但4月的工资是5月再发的，我应该申报4月份收到的工资所得呢？还是申报5月份发的呢？

项目人员的工资4月底发放的是3月份的工资，但是当时3月份不知情，也没计提工资，现在已按照4月和5月工资申报个税了，应该怎么处理呢？

假设应发工资20000，扣社保500，实发工资19500，2025.01月发放了2025.01月份的工,19500，那么2月申报个税的时候申报了这个1月份的工资20000，填了1月份属于个人承担的社保500，2月份没有发放工资，3月申报个税的时候只填了属于个人承担的社保部分500，等到3月底公司发放了2月工资19500，那么现在4月份申报个税的时候是不是只用申报19500就行了？不用再填个人社保部分吧，3月份交的了社保，但是3月份工资还没发放