预付员工未开几年的用餐费，要计提坏账吗？

请问，外包食堂工作餐，食堂也每个月开发票给我们公司。所有的餐费公司出，入帐每月需要计提吗？（计提借：管理费用 -餐费 贷：应付职工薪酬-职工福利费 支付借：应付职工薪酬-职工福利费 贷：现金）如果己开票未付款怎么做？

员工聚餐的花费，可以直接在公账转个人3000元写提取备用金预付给个人吗

老师，我去年预提了员工报销费用，借管理费用，贷其他应付款-预提员工报销。今年一月份做账的时候凭证发票是必须要去年的吗，还是可以今年一二月份的

（1）应付工资100000元。其中，销售人员工资20000，生产人员工资40000，车间管理人员工资20000，行政管理人员工资20000，代扣代缴个人所得税5000元，工资和税款用银行存款支付。 （2）用现金支付管理费用22490元。 （3）按前述工资总额的8%提取职工福利费，按工资总额2%提取工会经费。 （4）收到原料一批，货款（含增值税）113000元，用银行存款支付100000元，余款未付，材料核算采用实际成本计价法。 （5）生产领用原料一批，价款200000元。（6）计算本期应交城市维护建设税510元，教育费附加1530元。 （7）计提固定资产折旧30000，其中车间提取20000元，厂部管理部门提取10000元。 （8）结转制造费用、完工产品生产成本（无期初在产品、本期生产的产品全部完工入库）。 （9）应收账款本年末应计提坏账准备9000元，其他应收款本年末应计提坏账准备1000元（上年末应收账款计提坏账准备5000元，其他应收款未计提坏账准备）。

(1）应付工资100000元。其中，销售人员工资20000，生产人员工资40000，车间管理人员工资20000，行政管理人员工资20000，代扣代缴个人所得税5000元，工资和税款用银行存款支付。(2）用现金支付管理费用22490元。(3）按前述工资总额的8％提取职工福利费，按工资总额2％提取工会经费。(4）收到原料一批，货款（含增值税）113000元，用银行存款支付100000元，余款未付，材料核算采用实际成本计价法。(5）生产领用原料一批，价款200000元。(6）计算本期应交城市维护建设税510元，教育费附加1530元。(7）计提固定资产折旧30000，其中车间提取20000元，厂部管理部门提取10000元。(8）结转制造费用、完工产品生产成本（无期初在产品、本期生产的产品全部完工入库）。(9)应收账款本年末应计提坏账准备9000元，其他应收款本年末应计提坏账准备1000元（上年末应收账款计提坏账准备5000元，其他应收款未计提坏账准备）。