老师，我想问一下，像供应链企业，是怎么核算收入，成本，费用的？我这两天面试了一家公司，是做蔬菜肉类配送的。跟不同的大学合作，把蔬菜，肉类配送到大学食堂。总公司和学校签订合同，成立不同的子公司，以子公司来运行。我就是负责两家子公司的业务。这两家子公司去年下半年成立的，现在规模还小，还是小规模纳税人。但是我以前没做过小规模纳税人的账。如果要接手的话，我该怎么入手这两家子公司的账务？

老师，最近遇到了找工作的困扰。我累计工作5年，做过一年出纳，做过一年的会计助理，也做过会计，不过我之前是在中型企业，还是总分公司这种的分公司做建筑总包项目会计，没有自己接触过报税和开票，对这块的实操经验可以说为0，虽然我现在也在时不时的听学堂的课，但是，毕竟还是上手做的话，才懂得快。但是我去找工作，规模太小的，什么也没有，人员都不齐全的，公司制度更是乱，又不甘心去太小的公司，稍微有点规模的，人家要全面接触过各方面的人才，我税务这块又欠缺，人家不要我。老师，像我现在这种情况，我该怎么选择呢？

老师你好，毕业两年，有过一年半工作经验，刚毕业半年做了出纳，但大多为统计数据的工作，专业性不强，后一年做过外账会计，但也是以小规模纳税人简单的零申报为主的做账报税，没怎么系统学直接上手了，一般纳税人的不会，后面辞职了回家备考事业编一年，现在重新找工作面试通过了三家，想问下是去代理记账公司系统学习一下（毕竟隔了一年有点忘了加之之前感觉经验也没积累多少），还是去一家小公司做外账会计，是装饰装修工程行业的，为一般纳税人（之前交给代账公司做，准备后面收回来自己做），然后还协助做一部分内账，最后一家是做电商的初创公司，规模小，是一家16年成立的公司旗下的子公司，之前没有会计没人带也没有财务软件，要求综合能力强，因为之前没接触过内账，完全不知道怎么入手去做，目前的职业规划还是想从事会计行业，并且打算边上班边备考

老师 我再跟你讲一下我这边的情况哈 这边是个商贸公司，销售电器的，线下有600平的卖场，每个月销售额在70-80万，因为合作的供应商大部分是小规模和个人，所以目前取得的发票只有50%左右的专票，怕税负太高，所以不想升为一般纳税人，目前是注册了两家公司在收款，后续的话想让我接手处理整个账务，我现在的主要问题就是1.不知道采取什么方式可以降低他的税务风险（毕竟是在同一个卖场里面同时存在两家公司）2.用两家公司收款的话 进销存怎么处理才能实现业务分离

老师，我刚进去一家公司，双休，6000，又朝九晚五。离家10分钟，又能接送孩子，上班还自由，有事可以随时出去下，我们是工程公司的，所以在板房，环境差一些，但是为了孩子也没事了，但是今天过去两天发现是两套账的。老板面试时候又说是一套账。但是我感觉老板挺好说话的，说该交的税就交，那我接手后可以变成一套账吗？公司就我一个财务，没有业务员，都是老板自己跑的。然后几个工人，都是老板老乡的，所以公司也不打卡，也没签合同，我需要跟老板说搞个合同吗？然后显示我啥时候入职的，以前的账不负责，还是有银行流水也可以证明了，为了孩子找个合适的工作不容易，又不想辞职！

老师，我刚进去一家公司，双休，6000，又朝九晚五。离家10分钟，又能接送孩子，上班还自由，有事可以随时出去下，我们是工程公司的，所以在板房，环境差一些，但是为了孩子也没事了，但是今天过去两天发现是两套账的。老板面试时候又说是一套账。但是我感觉老板挺好说话的，说该交的税就交，那我接手后可以变成一套账吗？公司就我一个财务，没有业务员，都是老板自己跑的。然后几个工人，都是老板老乡的，所以公司也不打卡，也没签合同，我需要跟老板说搞个合同吗？然后显示我啥时候入职的，以前的账不负责，还是有银行流水也可以证明了，为了孩子找个合适的工作不容易，又不想辞职！