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24年的工资表可以在25年入账吗

2025-01-05 10:50
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-01-05 10:51

你好,你应该24年计提,只是支付在25年

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快账用户6068 追问 2025-01-05 11:04

因为这家公司啥都没有,也没有开发票,就一个工资表,暂时也不想计提,后期有收入了再做工资,这样不行吗

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齐红老师 解答 2025-01-05 11:05

你好,这样不符合权责发生制

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你好,你应该24年计提,只是支付在25年
2025-01-05
24年的发票,可以在25年入账。
2024-12-20
您好,可以,我们9和10月工资计提也在24年的话,就是可以的,因为申报收入和报表里的工资费用是一样的金额
2025-02-17
通常不能在25年扣除,按权责发生制应在24年扣。不过若以前年度未扣且未取得发票,后续取得合规发票可追补至支出年度扣,追补不超五年。 若25年直接计入费用,26年做25年汇算清缴时需调增;若25年对24年该费用做追补扣除处理,则无需调增。
2025-02-23
24年物业费开的25年的发票,可以入在25年费用。
2025-01-23
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