老师麻烦问一下，每个月做账，社保和工资分开做的吗？我们这边代账公司只做了计提社保，没做工资
是的，工资也得按月计提的
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请问老师，我5月份计提的工资与社保，与6月的工资社保有相差，我不会做分录了，可以帮我写写分录吗，要不我下一个月还是不会做，麻烦了
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老师你好，麻烦问一下月底计提工资和社保费如何做分录？当月缴纳社保费和发放工资如何做分录呢？谢谢
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老师，公司只交社保，没发工资，这个会计分录还要分，计提（公司部分），发放工资（个人部分社保），缴纳社保，这三部做账吗？具体如何做啊？
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老师，请问一下，员工的社保全额由公司承担，（比如公司总额是4450.29（包括了工资3000和社保全额1450.59）麻烦老师计提工资和社保和发放工资和支付社保，分录怎么做，怎么弄不平呢
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上月已计提工资和社保费了，但是这个月工资发放金额是8450 ，个人部分社保是497.5，（包含在8450里面），公司缴纳社保部分是1108.60，这个月发放工资和缴纳社保费怎么做分录，麻烦老师帮我代一下数学，我一直做不对，感谢
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税金及附加借贷方表示什么
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如果没按月计提，12月一次性计提有没有影响
不行的，那样一次性计提工资成本会太高
代账公司已经这样做了，有没有影响
代账公司简直就是胡闹，税局不查就没事
我们的账去年是代账公司做的，这几天刚接回来，我看了一下，去年从2月份到11月没计提工资，12月一次性计提一年的
计提工资和发放工资可以写到一张凭证上吗？计提是当月的吧！发放是上月的吧
以前的不用操心了，你做好自己的事就行了哈