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老师,请问这12.8号的时候在电子税务局显示有残疾人保障金没有申报,然后今天去看说本月没有需要申报的残疾人保障金,是什么原因啊,这不是看22年的吗

2023-12-26 15:02
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2023-12-26 15:04

您好,是的,现在是申报22年的残保金。残保金不管公司大小都要申报的,小于30人公司的残保金是免的,但也要申报。您是不是申报过忘记了,您查一下以前的申报数据

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快账用户1092 追问 2023-12-26 15:05

查过了,没有申报记录

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齐红老师 解答 2023-12-26 15:06

您好,咱是哪年成立 的公司,23年成立的不用申报

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快账用户1092 追问 2023-12-26 15:07

22年成立的

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快账用户1092 追问 2023-12-26 15:08

是本月31号截止是吧

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齐红老师 解答 2023-12-26 15:09

您好,各省不一样,我们10月就结束了

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您好,是的,现在是申报22年的残保金。残保金不管公司大小都要申报的,小于30人公司的残保金是免的,但也要申报。您是不是申报过忘记了,您查一下以前的申报数据
2023-12-26
你好,咱们人数要小于30人的话,把减免的政策选择上不用交,看符合这个政策。
2023-12-21
您好,还没到申报期限呢
2023-01-14
你好,一般是所有企业都需要申报,残疾人就业保障金是为保障残疾人权益,由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位(以下简称用人单位)缴纳的资金。《残疾人就业保障金征收使用管理办法》第一章第二条。 自工商登记注册之日起3年内,对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数30人以下(含30人)的小微企业,免征残保金。 用人单位遇不可抗力自然灾害或其他突发事件遭受重大直接经济损失,可以申请减免或者缓缴保障金。具体办法由各省、自治区、直辖市财政部门规定。 用人单位申请减免保障金的最高限额不得超过1年的保障金应缴额,申请缓缴保障金的最长期限不得超过6个月。 残疾人就业保障金是为保障残疾人权益,由未按规定安排残疾人就业的机关、团体、企业、事业单位和民办非企业单位(以下简称用人单位)缴纳的资金。《残疾人就业保障金征收使用管理办法》第一章第二条。 自工商登记注册之日起3年内,对安排残疾人就业未达到规定比例、在职职工总数30人以下(含30人)的小微企业,免征残保金。 用人单位遇不可抗力自然灾害或其他突发事件遭受重大直接经济损失,可以申请减免或者缓缴保障金。具体办法由各省、自治区、直辖市财政部门规定。 用人单位申请减免保障金的最高限额不得超过1年的保障金应缴额,申请缓缴保障金的最长期限不得超过6个月。 只要不满足以上减免缓残保金条件且未安置残疾人就业的用人单位都应该缴纳残疾人就业保障金
2022-09-23
你好,在电子税务局,我的代办里应该有,没有的话也可以过几天再进去试试。
2021-09-14
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