你好,你看一下发票有备注支付企业代扣代缴吗?
老师,我们建筑项目雇佣了临工,没有签合同,但我申报个税的时候是选的正常工资薪金,这个有影响吗?是不是应该选择劳务报酬来申报呢(一般劳务、其他非连续劳务),他们的钱是按月发放的,有考勤工资表这些,但是有的人可能这个月做了下个月就没有做了这种
老师,我们是总包方,现在公司这边提出临工工资也从专户走,但这样的话可能会出现同一个人一个月通过专户发放两次的情况,因为我们的临工有的是劳务分包的人,到时候他们也会提交这个人的工资通过专户发放,这样是可行的吗?还有就是本来我们之前专户发放的工资都没有超过5000,但假如我们的一个这个月临工有7000的工资通过专户发放,我们这边已经申报个税,那劳务分包方造这个人同一个月的工资还是5000元以内,他们劳务那边关于这个工人还需要缴纳个税不呢?
老师,我想请问一下,厂区招的临时工,我这边给临时工申报3月份个税的话,是给他们按照工资薪金来申报,还是按照劳务报酬来申报临时工的个税呢?是不是按照劳务报酬给他们申报个税,只是超过800的才需要按照20%来缴纳个税?他们几个临时工工人的工资,有一两百的,也有超过800的个税起征点的。还有就是,您看下这个老师说的,我没太看明白。
老师你好,我工人是临时的,但是我添加他有工资,但是他有开那个劳务的发票回来给我,那他已经交税了,那我这个工资我就不用上报了,如果上报的话,那我岂不是又要交税了
老师你好,我这边做工程的,就是请别人回来呃干活,然后干一两个月以后节前就不做了,但是这种的话他如果开劳务发票给我,我付款给他的话,那我就不用申报工资,那如果他不开票给我,我就要申报他的工资,对吗
消费满300,充值3倍,也就是900元,本次消费的300即可免单,这个分录怎么做?我们是小规模,税率是1%
23年中级经济法和25年中级经济法有哪些大的变化点,哪些章节可以不学
我接手外账会计的账,8月和9月的报表都对的上,但是10月份我根据她的凭证做的账,资产负债表却差了93000元,我去查了税务系统,对方公司就只开了一笔93000的发票,外账会计给我的凭证,也没有涉及预付账款,只有应收应付资产,我重分类了账,8到9都好好的,就是不知道为什么10月份会有笔93000的差额,我怎么都找不到原因,我这该怎么做账
老师,四大行跨行支付都有手续费 我支付空调费用5000,手续费9元 借:固定资产-空调 5000 贷:银行存款 5000 手续费是要单独录一张凭证吗 还是和固定资产一起,录在同一个凭证,分录上?
财税是在哪个网站查询
老师,充1000送200 分录是 借:银行存款1000 销售费用200 贷:预收账款 那消费满300,充900,这300免单 分录: 借:银行存款900 销售费用300 贷:预收账款1200 这么做对吗 贷:预收账款900
公司购进车辆享受了一次性加速计提折旧,一年内车子被出售了,请问会计分录怎么做
能帮忙算算2024年整年产生汇兑损益不,已实现和未实现的具体多少
福利费包括员工外地旅游的餐费和住宿费吗
老师好, 1、请问招待费扣除标准之一是全年收入的千分之5,全年收入=主营业务收入+其他业务收入+营业外收入 对吗? 2、职工福利费,工会经费,职工教育经费是应付职工薪酬为计税依据的百分比,那么应付职工薪酬的二级科目里也有福利费,这个应付职工薪酬的百分比包含二级科目福利费一起不呢?
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是的,是企业代扣代缴,他上个月开回发票,这个月他说要作废掉,因为我们发放给他是工资,他去税务局开票回来给我们,这个月申报是工资薪酬吗
你好,可以的,可以这么做的。
好的,谢谢老师
不用客气,工作愉快。