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张强是丁上市公司2021年度财务报表审计项目的负责人,在审计过程中发现如下事项:1.2021年初,J公司董事会决定将每月薪酬发放日由当月最后1日推迟到次月5日,同时将员工薪酬水平平均上调10%。甲公司2021年员工队伍基本稳定,2020年末应付职工薪酬余额50万元(已审数),2021年末应付职工薪酬余额53万元(未审数);2.因为疫情丁公司生产经营受到重大影响,2020年、2021年连续亏损,预计2022年不会明显好转;3.丁公司所在行业毛利率水平为10%左右,甲公司的毛利率是25%;4.为了压缩成本,J公司撤销了内部审计部门,辞退了内部审计人员,将原由内部审计部门的日常工作交由财务部门]进行不定期自查和监督。假定不考虑其他条件,指出上述事项是否可能表明存在重大错报风险。如果认为存在,简要说明理由,并说明该风险属于认定层次还是报表层次,如果属于认定层次的重大错报风险则主要与哪些账务报表项目(仅限于营业收入、营业成本、存货应付职工新酬和销售费用)的哪些认定相关。请写出来详细的步骤
1.案例介绍 2019年4月30日是上市公司披露2018年年报的最后期限,2018年5月才上市的Y公司作为Λ股市场的“新生”,却未能按时“交作业”。面对第一次如此重要的年报,就无法按时完成,实在让人匪夷所思。公告称,因公司2018年度的审计工作、财务报表编制工作完成时间晚于预期,因此公司无法按时披露年报和2019年一季报。经查询,直到4月30日17点32分,Y公司的2018年年报和2019年一季报才姗姗来迟。报告显示,2018年Y公司实现营业收人4.93亿元,同比下降45.19%;实现归母扣非净利润-4023.19万元,同比下降150.48%。上市当年,不仅延迟披露年报,业绩还大幅下滑至亏损——Y公司的管理能力和经营水平让人大跌眼镜。 Y公司,成立于2012年,公司主营新能源汽车动力总成系统的研发、生产和销售,2018年5月8日挂牌深交所创业板。Y公司的业务存在一定的季节性,上半年为公司产品销售淡季,下半年为公司产品销售旺季。旺季主要为第四季度,这主要与新能源汽车行业特性有关。Y公司近3年的业绩情况见表4-7。 2.案例分析要求 (1)对公司应收账款的质量进行分析。 (2)如何加强对应收账款的管理? (3)考察公司应收账款和营业收人之间有何关系,可以得出的基本判断是什么
1.简答题甲公司主要从事日化产品生产和销售,ABC会计师事务所接受委托审计其2018年度财务报表。2019年3月15日审计工作结束,按审计业务约定书的要求,应于2019年3月25日提交审计报告。甲公司2018年度财务报表中总资产为12000万元,总负债为8000万元,净利润为1000万元,项目负责人根据其职业判断初步确定了财务报表整体的重要性水平为200万元。实施进一步审计的过程中,注册会计师发现该公司存在以下事项(1)甲公司将已竣工验收并已投产的生产线的专项借款利息120万元计入了在建工程。(2)甲公司为丙公司向银行借款1000万元提供信用担保。2018年10月,丙公司因经营严重亏损,进行破产清算,无力偿还已到期的该笔银行借款。银行因此向法院起诉,要求甲公司承担连带责任,支付本息1050万元。2019年2月5日,法院终审判决银行胜诉,并于3月10日执行完毕。考虑到无法向丙公司追偿,甲公司在2019年3月支付该笔款项的同时,将其全额计入当月营业外支出。对于上述事项,甲公司拒绝调整2018年度报表,仅拟在报表附注中按规定予以披露。
业绩“变脸”记 2019年4月30日是上市公司披露2018年年报的最后期限,2018年 1.案例介绍 5月才上市的Y公司作为A股市场的“新生”,却未能按时“交作业”。 面对第一次如此重要的年报,就无法按时完成,实在让人匪夷所思。公告称,因公司2018年度的审计工作、财务报表编制工作完成时间晚于预期,因此公司无法按时披露年报和2019年一季报。经查询,直到4月30日17点32分,Y公司的2018年年报和2019年一季报才姗姗来迟。报 告显示,2018年Y公司实现营业收入4.93亿元,同比下降45.19%;实现归母扣非净利润-4023.19万元,同比下降150.48%。上市当年,不仅延迟披露年报,业绩还大幅下滑至亏损——Y公司的管理能力和经营水平让人大跌眼镜。 Y公司,成立于2012年,公司主营新能源汽车动力总成系统的研 发、生产和销售,2018年5月8日挂牌深交所创业板。Y公司的业务存在一定的季节性,上半年为公司产品销售淡季,下半年为公司产品销售旺季。旺季主要为第四季度,这主要与新能源汽车行业特性有关。Y公司近3年的业绩情况见表4-7。
1)基于2019年度税前利润较2018年增长了25%,2020年度董事会确定的利润增长目标为30%,如完成或超额完成,将按照超额比例给予管理层薪金奖励,如未能完成,将按照未完成比例给予管理层薪金惩戒。(2)为实现年度经营目标,提高工作效率和各部门之间的相互协调性,甲公司决定由销售经理兼任信用管理部门负责人(3)2020年4月,由于开发商流动资金短缺,甲公司委托某房地产开发公司承建的大型基建项目被迫停工,何时开工,尚难预料。(4)甲公司自2018年起研发一项新产品技术,于2020年12月末完成技术开发工作,并确认无形资产300万元。甲公司拟将其出售,因受国家产业政策的影响,市场对该类新产品尚无需求。(5)2020年12月初,甲公司耗资500万元全面实现了会计电算化。为尽快适应信息技术环境,财务部门分期分批对全体财务人员进行了业务培训。要求:针对上述第(1)至(5)项,假定不考虑其他条件,逐项指出是否可能表明存在重大错报风险。如认为存在重大错报风险,指明重大错报风险是属于财务报表层次还是认定层次。如认为是认定层次,指明涉及财务报表的哪一个项目的哪项认定,并简要说明理
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