员工体检的费用计入福利费的话需不需要缴纳个人所得税 就是大批量员工体检 账务怎么处理呢？不交个税是不是可以不用计入应付职工薪酬-福利费
你好 交个税 记福利 你好： 职工福利费的会计分录 ： 借：管理费用/销售费用/研发费用/生产成本等——福利费 贷：应付职工薪酬——福利费 借：应付职工薪酬——福利费 贷：银行存款
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是不是计入应付职工薪酬-福利费科目的都不用缴纳个人所得税？
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老师，想问一下，给员工发的高温补贴，体检等计入福利费的费用需要通过应付职工薪酬这个科目吗？我们公司工资我都是直接走的管理费用-职工薪酬
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老师，计提福利不用缴个税。那做账时候可以不过应付职工薪酬吗？国企子公司为公司员工集体入职体检，统一支付给医院。这个是集体福利吗？
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员工报销电话费和体检费，发票名称是员工个人的话， 要是记录到员工福利， 是需要加到工资薪酬里面算的是吗？ 没有加入工资薪酬是不能做所得税抵扣？ 需要年底调增税务？
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老师，公司给员工报销体检费，发票是写的每个员工个人名字，这样可以吗？是计入管理费用、应付职工薪酬福利费吗？
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老师，请问如果是公司的职工报销机票费，可以吗？可以税前列支吗？
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但是我们是集体福利 不是个人的 也要交个税 应该不交吧
你好 员工体检的费用计入福利费 这不是说是员工的体检吗 咋不是个人
那我说个集体的费用 不是体检费 是不是就不交个税 那我可以不通过应付职工福利-福利核算 直接计入管理费行吗？
你好 这个不能分到个人 不交个税 通过应付职工福利-福利核算
不交个税也通过这个核算吗？那到时候申报个税的时候怎么区分那些要申报那些不申报啊？
对 科目要用的 不能分到个人的不报税
好的谢谢
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