高新企业复审中研发人员的工时怎么确定 1、总考勤按照出勤天数*工作小时—-是否可以 2、参与各个研发项目的工时怎么确定（没有统计一个项目要多少工时）

老师请问，我们企业招了一些人员，负责制作音频，每小时等于一个件，按照件数每月结算工资。这些人员基本稳定，但是计件工资不一定，我们对员工没有考勤，只是对件数核算，有时一个月一个人三五百元，也有时三四千元。这部分的费用应该计入工资，还是劳务费呢？如果是劳务费，具体应该怎么操作适合，代开劳务费发票？代扣个税？是否需要缴纳社保？

老师好：答案c是怎么算出来的呢。甲公司2×20年至2×21年为非专利技术研究开发了一项新工艺。2×20年10月1日以前发生各项研究、调查、试验等费用400万元，在2×20年10月1日，该公司证实该项新工艺研究成功，后续支出应予资本化。2×20年10月至12月发生材料费用、直接人工等各项支出共计200万元，2×21年1月至6月又发生材料费用、直接参与开发人员的工资、场地设备等租金和注册费等支出800万元，按照新工艺试生产了产品，2×21年6月20日通过鉴定，证明可以达到预定用途，甲公司将该项新工艺作为商业性使用并预计在未来10年可以为公司带来经济利益，甲公司采用直线法摊销该项无形资产，无残值。下列关于该项新工艺的会计处理中正确的有（ ）。C.2×21年6月30日资产负债表上列示无形资产的金额为991.67万元

2019年4月，某市审计局派出审计组对该市某国有企业2018年度财务收支情况进行审计。在确定 宙计组其它成员时，审计组组长李某挑选了以下几名审计人员，基本情况如下： ◎赵某是去年录用的审计专业大学毕业生，而且他父亲是该企业的财务主管。他在申计组有利于 获得该企业对审计工作的支持。 ②钱某原为该企业审计部经理，2018年初通过公务员考试进入审计机关，对该企业的情况和人员 都很熟悉，便于开展工作。 发倒计时：40:21 抵达审计现场后，审计组在工作中发生了以下事项： ◎该企业办公室主任向审计组成员赠送该企业下属宾馆开设的汗蒸馆的免费体验券，该体验券没 有面值金额。 ②审计人员拟对该企业的某生产现场进行实地调查，该企业副总张某指出该现场路途遥远，建议 调查另—处较近的申查现场。 ③该企业董事长建议市计人员在起草审计报告时适当考虑该企业的实际情况，不要影响企业平稳 发展与社会稳定。 问题：(D逐一判断将赵某等2名审计人员是否适合参与该审计项目，并说明理由。 (2逐—判断审计人员在审计工作中面临上述3种情况下应当作出的应对。

北京M酒店严格按照国家相关法律法规执行工时制度，并按照劳动法规定计发加班费（加班不补休）、计算薪资，薪资计算考勤周期为上月21日至本月20日，每月28日发薪,酒店住房公积金按照12%缴纳比例计算。请按要求计算员工薪资计算结果保留2位小数。市场销售部9月份共入职2名员工，市场销售部工作时间是标准工时（六日休息），工作时间：9:00-17:30。这2名员工的专项扣除都是2000元。请计算.2022年9月23日，小马入职销售部，合同工资与试用期工资都是20000元，本考勤周期小马无加班与缺勤。（1）小马的计薪考勤天数是多少天？（2）小马10月份发工资时，他的五险一金中，个人缴纳共多少元（具体写明五险一金每项多少）和个税多少元？（3）小马10月28日收到工资是多少？

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