你好,那你别一次性支付,你按月给他支付,然后个人给你看收据,备注好个人名字,身份证号,支出金额,支出项目。你给他需要申报劳务报酬的。
老师好,企业向从事小额零星经营业务的个人支付的款项,可以凭个人开具的收款凭证及企业内部凭证作为税前扣除凭证,一般500元左右,这里的500元指每月一次,一年6000元是吗?如果在一年内的一个月单次超过500元,年累计未超6000元,这种情况可以按收据税前扣除吗?
老师你好,公司跟个人协商,由对方送饭菜到公司,每半个月支付一次,并写个收据写明收到伙食费多少钱以及个人的身份证号。半个月付一次差不多300-400之间,没有超过500元。然后月底再付一次300-400之间,由员工垫付。员工报销时,可以在报销单一次性报销两笔费用的合计数吗?收据上的日期不是同一天。并且像这样子的做法是否合规?
老师500元以下支出收据可以做账是吧,比如我们公司找安装工人10人,每人发800,一次性发,我可以都开收据吗,每人开个500和300的收据可以吗,然后一共开16张,可以拿这16张收据一次性做账吗,另外汇算清缴这些费用是不是要调增呢
老师,你好,我司支付给个人的劳务费,每次都是500元以下,我们要求对方开具收据,支付给一个人的劳务费一个月超过了2000.但是每次都没有超过500.并且开具的收据,这种情况收据可以税前扣除嘛,我司需要代扣个人所得税嘛
我想问一下,公司支付给临时工的劳务费,每次低于500元的可以用收据入账税前抵扣,那么一个月内这个人有4次低于500元的劳务费,也是不需要开票,用收据入账就可以吗?入账后是不是需要帮他申报个税?
去年已经一次性支付了,要在支付当月按劳务报酬一次性申报还是按月申报劳务报酬,个人不愿意承担个税呀
劳务报酬一般里面 严格来说应该是支付的次月申报。 不想交你就给他分开,但是这种有风险的。
可以按500元以下的零星支出可以税前扣款操作吗?个人说别的公司没有让他交税,怎么操作合理税务认可无风险
有风险的,因为你们一次给他支付了。别的公司也是操作不规范。
不能说别的公司这么做就是正规的。
如果申报劳务报酬报酬选择哪一个劳务报酬申报
劳务报酬一般 第四行的那一个