老师，您好，企业计算的福利费所依据的工资薪金，这个工资薪金到底是什么？比如我工资1000，公司承担社保公积金400，个人承担社保公积金200，个税100，那么这个工资薪金是多少呢
您好 请问工资1000是拿到手的金额吗
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老师，工资个人社保，公积金部分不能进入费用，比如应发工资含社保，公积金2000，个人应交社保公积金200，单位应该承担400，那在做账的时候怎么做呢？
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老师，请问企业所得税计算福利费的扣除限额基数是实际发放的工资薪金，这个包括社保公积金个人承担部分吧？
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职工福利费扣除标准为不超过工资薪金的14%.这里的工资薪金包括工资，公司承担的社保，员工个人承担的社保和年终奖这些合计数是吗？
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老师，汇算清缴时，职工薪酬支出那个表的工资薪金支出包括每个月的工资，和企业承担的那部分社保和公积金是吗？
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老师，您好，职工福利费的计算依据工资薪金，这个工资薪金用不用扣掉单位部分的社保和公积金自己个税之类的
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30万年终奖如何交税
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甲公司2020年末有关账户余额如下:(1)“应收帐款”总账金额为100万元，其明细账显示，借方余额为105万元，贷方余额为5万元;“坏账准备”账户贷方余额为3万元。(2)预收账款总账金额为30万元，其中借方余额为10万元，贷方余额为40万元;(3)“原材料”的借方余额为60万元，“库存商品”的借方余额为100万元，“生产成本”借方余额为20万元，“存货跌价准备”的贷方余额为10万元。(3)“债权投资”借方余额为6000万元，其中一年内到期的债券投资为1000万元。(4)“固定资产”借方余额3000万元,“累计折旧”贷方余额600万元，“固定资产减值准备”的贷方余额为100万元;固定资产清理账户贷方余额100万元，在建工程账户借方余额200万元。要求:计算资产负债表下列项目的金额:应收账款、存货、债权投资、固定资产。要求列示计算过程。(答案单位为万元)
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甲公司2020年末有关账户余额如下:(1)“应收帐款”总账金额为100万元，其明细账显示，借方余额为105万元，贷方余额为5万元;“坏账准备”账户贷方余额为3万元。(2)预收账款总账金额为30万元，其中借方余额为10万元，贷方余额为40万元;(3)“原材料”的借方余额为60万元，“库存商品”的借方余额为100万元，“生产成本”借方余额为20万元，“存货跌价准备”的贷方余额为10万元。(3)“债权投资”借方余额为6000万元，其中一年内到期的债券投资为1000万元。(4)“固定资产”借方余额3000万元,“累计折旧”贷方余额600万元，“固定资产减值准备”的贷方余额为100万元;固定资产清理账户贷方余额100万元，在建工程账户借方余额200万元。要求:计算资产负债表下列项目的金额:应收账款、存货、债权投资、固定资产。要求列示计算过程。(答案单位为万元)
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资产和权益同时减少是什么意思
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不是，就是单位给报的工资，应该说是应发工资
就是1000里面包含个人的社保跟公积金？
是啊，正常去单位，谈的工资就是个总数啊，很少有说扣社保公积金之类的数
那应发工资是1000 有的员工会谈到手工资的
老师，这个工资薪金是多少呢
工资薪金就是1000啊 然后扣了个人社保公积金个人所得税后是实发工资
所以我在计算福利费限额时是以1000为基数算？1000✖️14%
是的 福利费按1000为基数
老师，不知您能否解答下，这个基数到底是什么？老师说法还不一致
这个老师说的企业的社保公积金啊 个人工资不含单位社保公积金啊 所以跟我前面说的是一个意思啊 就是应付职工薪酬-工资 贷方发生额 是福利费基数
既然不包涵企业社保公积金，那我问你假如公司订得工资是1000，公司承担社保公里基金400，那不是应该用1000-400作为基数吗
1000 里面不包含公司承担的社保公积金啊 为要减去400？ 工资里面只是个人的社保公积金 工资跟单位的社保公积金无关啊
老师，这个有些不明白，这个工资里为什么包涵个人的社保，公积金呢，这个不是属于个人部分嘛？怎么放到工资里了
比如单位跟您谈工资 1000 但是要缴纳社保 个人要承担 就要从您个人的工资里面扣除个人应该承担的部分 本来应该给您1000 单位要帮您缴纳个人社保 所以要扣除 然后按照扣除后的金额发放
老师，我没转过来，个人部分社保是企业扣除然后缴纳的，企业的社保也是企业承担的，为什么基数不算企业的部分，而算个人部分
因为工资里面不包括企业承担的社保 包括个人承担的啊
老师，奖金，津贴算是计算福利费扣除的基数吗
奖金，津贴算是计算福利费扣除的基数