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请问计提员工福利费发票、账务处理问题,可以吗 一、发票取得不能与计提同步,12月一次性开一张发票,如何正确附附件: 1、当月计提时,计入成本费用,需要放12月一次开发票的复印件; 2、12月将发票原件与付款凭证粘贴一起 二、计提福利费账务处理: A 简化全部计入管理费用 B 按所在部门,分别计入成本费用 谢谢!

2021-12-19 20:39
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2021-12-19 20:41

你好,同学。第一个可以选择方法1。每月正常计提,最后可以后附发票复印件。 第二个可以选择B。这样核算会更加准确。

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快账用户5453 追问 2021-12-19 20:45

请问第二个,按所在部门,直接按当月人数直接分配可以吗 还是按其他合理方法分配

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齐红老师 解答 2021-12-19 20:47

就是这个部门发生的费用。如果每个人的费用都是一样的,那么就是人数*每个人的费用

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快账用户5453 追问 2021-12-19 21:03

1、可以将福利费的票,汇总到一起,列个凭证号清单,一次性在放发票原件后面吗 2、对没有送货单的或其他原因无法取得送货单据,可以让对方盖公章或财务章的清单,作为送货依据附在发票后面,可以吗 3、都是食堂用,没有单独给员工发实物或现金

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齐红老师 解答 2021-12-19 21:07

1.可以。 2.可以。只要可以证明业务的真实性就行

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快账用户5453 追问 2021-12-19 22:05

请问自然人,可以到税局代开食堂用农产品的免税发票。

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齐红老师 解答 2021-12-19 22:27

可以的。带着身份证和业务合同去税局就行。

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