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今年的端午节的过节费没有做进帐里,现在可以入账吗?应该做什么科目?

2020-12-08 14:42
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2020-12-08 14:42

您好,现在可以补入账。
计入应付福利费。
谢谢!

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快账用户6575 追问 2020-12-08 14:43

就2000块钱,我直接进入管理费用,可以吗?

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齐红老师 解答 2020-12-08 14:46

规范的话用应付福利费 过渡一下。
您直接管理费用也可以的。
谢谢!

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齐红老师 解答 2020-12-08 15:15

您好,同学,还有什么需要我帮您的么?

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快账用户6575 追问 2020-12-08 15:26

你刚才说应付福利费,前面的一级科目是什么?

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齐红老师 解答 2020-12-08 15:27

借:应付福利费
贷:银行存款
借:管理费用
贷:应付福利费

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快账用户6575 追问 2020-12-08 15:32

哪里有应付福利费这个一级科目?

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齐红老师 解答 2020-12-08 15:39

应付福利费是物流企业根据工资总额提取的用于物流企业职工福利方面的资金来源。根据现行规定,职工福利费按照职工工资总额的14%提取。职工福利费主要用于职工的医药费(包括企业参加职工医疗保险缴纳的医疗保险费),医护人员的工资、医务经费、职工因公负伤赴外地就医路费,职工生活困难补助,职工浴室、理发室、幼儿园、托儿所人员的工资等。

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齐红老师 解答 2020-12-08 15:50

您好,假如贵公司没有的话,可以加进去,谢谢!

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快账用户6575 追问 2020-12-08 15:51

你说了这么一大堆废话,我都听不大懂,你直接跟我说是在应付工资下面的不就行了吗?

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齐红老师 解答 2020-12-08 15:53

应付工资是应付工资,应付福利费是应付福利费

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快账用户6575 追问 2020-12-08 15:54

问题是软件里面是没有应付福利费,这个一级科目的呀

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齐红老师 解答 2020-12-08 15:55

假如同学,您要做到应付工资里面,就放入应付工资中的福利费。

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