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老师,公司有个员工是只交五险一金,不发放工资,他的五险一金个人部分也是公司承担,那么在进行做账时,个人部分和单位部分要怎么处理?

2025-04-22 09:35
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

免费咨询老师(3分钟内极速解答)
2025-04-22 09:36

你好,这种建议你将个人部分当工资申报。

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快账用户1949 追问 2025-04-22 09:37

那个人部分,也是通过借:管理费用-职工工资 贷:应付职工薪酬-职工工资 ,是这样处理吗?

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齐红老师 解答 2025-04-22 09:46

你好,是的,就是这样做了。

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你好,这种建议你将个人部分当工资申报。
2025-04-22
同学你好 计提的时候多计提个人部分的社保金额 2.挂靠的收回来吗
2021-09-28
同学你好 1.计提工资 借:××费用(管理/销售等) 贷:应付职工薪酬——工资 2 计提社保(企业部分) 借:××费用(管理/销售等)   贷:应付职工薪酬——社保 3 次月发放工资时 借:应付职工薪酬——工资 贷:其他应收款——社保(个人部分) 应交税费——应交个人所得税 库存现金/银行存款或现金 4 上交杜保 借:应付职工薪酬——社保(企业部分) 其他应收款——社保(个人部分) 贷:银行存款或现金
2023-08-14
借应付职工薪酬 贷其他按应付款-社保
2024-06-03
社保基数是按照工资金额来计算的,还欠公司的那就挂往来,下个月发工资的时候直接扣除就可以了
2020-03-25
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