24年计提工资 进了 管理费用-工资100 开发间接费用-工资20， 25年1月 如何将计提部分由管理费进开发间接100，开发间接转工程成本-人工费20，24年结转过成本？

老师，2019年12月计提1019年绩效工资会计科目为:借:管理费用_绩效工资63989.33 开发间接费_绩效工资62130 贷:应付职工薪酬126119.33 但是今年7月实际的科目金额为:借:管理费用_绩效工资28512 开发间接费用_绩效工资97607.33贷:应付职工薪酬126119.33 老师我七月支付了绩效，但是成本跟费用分配跟19年计提不一致，总额一致我怎么处理

老师，房地产行业 工程部计入开发成本—开发间接费用下的工资 奖金 社保 公积金等，后期月末如何结转呢？

利达建筑企业下属的某一项目部2021年11月发生下列有关经济业务：1、以银行存款支付工地燃料费3100元2计提工地现场固定资产折1日费3100元3、应付项目部管理人员工资55000元4领用周转材料400元5、本月有A、B工程两个工程开工，A工程的工资是120000元，B工程的工资是80000元编制间接费用发生的会计分录。按人工费分配施工间接费用，编制分配的相关会计分录。

（4开出现金支票，发放上月工资50000元（5)用银行存款3600元支付本月车间水电费（6)计提本月固定资产折旧，其中车问折日额1200元,厂部折旧额550元（7)月末分配本月工资费用，其中：A产品生产工人工资20000元，B产品生产工人工资14000元，年间管理人员工资12000元，厂部管理人员工资8000元。（8)将本月发生的制造费用分配转入“生产成本〞账户。（按产品生产工人工资比例分）(⑨)上述A产品100台、B产品60台，均己全部完工人库，结转其成本。(A、B应品均无期初在产品）

工程施工企业，发生的业务招待费是是计入1.管理费用业务招待费，还是计入工程施工-合同成本-间接费用-业务招待费了，还是两者都可以?如果进了工程施工-合同成本-间接费用-业务招待费，那年度汇算清缴该如何处理？