你好,借应付职工薪酬,贷银行存款应交,应交税费,应交个人所得税。
老师,购买的中秋月饼,做账时分录是这么操作的,借:管理费用-福利费 100 应付职工薪酬-福利费100 应交税费-进项税 13 贷:应付职工薪酬-福利费100 银存 113 这个进项转出的分录怎么做老师
以现金5000元支付应付职工工资,怎么做分录
老师 A的工资是10000,但是要分摊到两个部门,各5000,做账的时候 我做做的借 工资-A部门5000 工资-B部门5000 贷 应付职工薪酬10000, 现在B部门把那5000转回了A部门,请问这5000怎么做分录呢
老师 A的工资是10000,但是要分摊到两个部门,各5000,做账的时候 我做做的借 工资-A部门5000 工资-B部门5000 贷 应付职工薪酬10000, 现在B部门把那5000转回了A部门,请问这5000怎么做分录呢
老师,计提工资的分录借管理费用100贷应付职工薪酬100 发放借应付职工薪酬 100 贷银行存款100,我想说那个社保费应该怎么做呢
老师,乙公司基本户 才昨天 实收到两百多万投资款,投资方有个人,也有甲公司,请问乙公司 今天可以取出投资款用于生产费用吗?
贸易公司加工费发票进成本吗
你好,老师,我公司报销每次都是先预支款,然后在进行采购,和报销,像这种做账我可以直接做成借:管理费用,贷:其他应收款,这样可以嘛?
我们企业是季节性业务,为了节约人工成本和人力资源公司合作,聘请他们的人员兼职在公司公司工作,他们给我们开发票,我们企业记账是计入管理费用当中的什么明细科目
老师,个体户老板在经营所得汇算清缴时扣除了60000的减除费用,但是同时在另一家单位领工资,工资一年不超过60000,平时申报工资时也预扣了5000一年60000的减除费用,这种他还用做一下综合所得的汇算不
低于500万的固定资产当年没有一次性税前扣除,第二年可以直接一次性税前扣除吗?
请郭老师回答一下我的问题,其他人不要接,接了也请退回
去年会计分录做错了发放社保写成借方:管理费用社保其他应收款社保贷方银行存款今年怎么调整
签订了一个合同,分三个阶段收款(合同签订十日之内付第一笔,交付验收后付第二笔,尾款三个月内结清) 第一个问题:合同签订后就将合同总金额开票了,这样合规吗?这样与资金流不一致了 第二个问题:商品出库的时候就确认收入了,此时第二笔款项已支付,但还没有出具最终的验收单,这样合规吗?不过控制权大概转移了
我公司是小规模纳税人,运营停车场,停车场是公司租赁的,运营收取停车费,收取的停车费税率是按不动产租赁还是按服务费