您好老师，个体户-有限合伙，只报了个员工的工资每月100元，一年1200元，其他任何业务都没有，利润总额就是-1200元，那报经营所得汇算清缴中的“投资者减除费用”就填0，不选填6万，是吗？

老师好，如果2020年在两处有工资薪金收入，一处每月工资4000元，另一处每月工资5000元，两处合并的工资总额是108000元，平时两处每月都按规定申报了个税，但因为都未达起征点，所以不用预缴个税，除了固定费用5000/月可扣，没有其他的扣除项。那根据汇算清缴的政策，收入不超12万，都不用汇算清缴，对吗？要不要补税？

师员工在我公司工资是45900元，其中1月份缴纳个人所得税是2.08元，在另一个公司工资是20020元，这种情况个人所得税还用汇算清缴吗，年度收入未超过12万而且已经预交了2.08元的个人所得税，这种情况就不用补税了是吧就是免税申报是吧，那基本减除额汇算清缴是不用选择是吧，因为已经预交2 .08元税款了所以不用汇算清缴了，要是没有预交税款两处工资不超过12万那是不是嘚汇算清缴来补交个人所得税呢

老师们，我们有2个公司，A公司是给老板2022年每月计提8千元的工资，也在个税申报系统上填写每个月扣除90元的个税，但一直没有实际发放，B公司也给老板发着工资，这两个公司的外账都外包给财务公司了，2022年A公司所有人员工资计提431790元，实际发放的比这个少，外账会计填写这个数据时给我说2022年老板的综合工资超过12万元，需要补缴3000元，然后她就将A公司汇算清缴中工资调增了25600元，倒挤出税收扣除的的金额是406190元，我个人的常识是工资就按实际计提的写“账载金额”，“实际发生额”就是实际发放的工资，按照外账会计的意思如果按账面计提工资与实际发放工资就得调增15万多了，但她很显然说与老板个人工资薪酬综合所得挂钩我感觉还是有问题，个人所得税不是单独做的吗？请问老师外账这么调整合适吗？

老师您好，我们公司1-4月份工资个税是0申报，5-6月员工个税都是按照5000元工资申报的（不用交税），7月份开始按照员工正常工作申报个税，但是出现如下奇怪问题： 我把7月份员工工资导入到申报系统，以其中一个员工A为例：A员工累计收入18000元（5月5000，6月5000，7月8000），当月社保公积金772元，但是显示累计减除费用35000元（我觉得是1-7月份每个月5000的扣除数），没有其他专项附加扣除项，这样就导致系统算出来的当月应纳税所得额为0，当月应缴个税也为0； 但是另一个B同事，是7月新入职的，B同事显示的却是累计收入8000，累计减除费用5000元，社保公积金772元，当月应纳税所得额2228，应缴个税66.84元； 同一个公司的员工，为什么会出现上面这个差异呢？

老师您好，请问去年企业所得税汇缴清算中，研发费用加计扣除有填写50万元，已100%扣除，但企业利润是20万，之前有预缴企业所得税，所以为了不麻烦，所以在调增其他上填写了是100万元，使营业利润有金额，不用退税。如果后期税务有调查，加计扣除不能填写50万，只可以填写20万，那我需要调整企业所得税报表，是修改加计扣除项，那调增的那一块我可以相继调整吗？还是只能调整加计扣除这一栏