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24年计提没计提工资,25年发,个税是24年交的。这样行吗

2025-01-23 13:48
答疑老师

齐红老师

职称:注册会计师;财税讲师

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2025-01-23 13:50

同学你好,按照税定,肯定是做错了,都没发工资,就把个税给申报了, 但是,实务中好多公司也顾不得有没有发工资,确实是先把个税给申报了。 税局肯定也巴不得,大家一直交税呢 最好开账,至少把2024年的工资计提到2024年去,个税已经交了,就那样吧,

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同学你好,按照税定,肯定是做错了,都没发工资,就把个税给申报了, 但是,实务中好多公司也顾不得有没有发工资,确实是先把个税给申报了。 税局肯定也巴不得,大家一直交税呢 最好开账,至少把2024年的工资计提到2024年去,个税已经交了,就那样吧,
2025-01-23
您好,在24年12月所属期把工资收入全部申报了就不影响25年的,在年度汇缴前全部发放,都能所得税税前扣除
2025-01-20
您好,这个的话,是比方说24年1-12月计提5万  这的话但是你发放3万,你申报3万,这个就可以的,您好
2024-10-25
对的,是的,你的应付职工薪酬有余额 不是 根据个人所得税税法规定发放的次月才申报个税。
2024-10-25
会计核算上,一年计提两次年终奖不太常规,但有合理原因可以。发放方面,24 年 1 月发一次正常,25 年 1 月发追溯到 24 年工作表现的奖金在税务和会计处理上可行。税务按实际发放月计税,会计上 24 年发的冲减年初计提科目,25 年发追溯奖金要看财务报表报出情况处理。
2025-01-14
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